№ п/п |
Подразделение |
Должность |
Квалификационные требования |
Кол-во ставок |
Должностные обязанности |
Процесс отбора на вакансию |
1. |
Центр компетенций и совершенства
|
Менеджер |
Образование: высшее или послевузовское; наличие стажа работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки, или в технических и профессиональных организациях не менее 2 (двух) лет; наличие сертификатов о прохождении дополнительного профессионального обучения (тренинги/курсы). |
1 |
Менеджер Центра выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет поиск и привлечение вендоров (заключение договоров, открытие центров сертифицированного обучения, поиск и сертификация тренеров) к участию в работе подготовки, переподготовки и повышению квалификации студентов и других граждан; 2) привлекает слушателей на долгосрочные и краткосрочные курсы, организованные Центром; 3) открывает и осуществляет работу IT школ по направлениям, осуществляет поиск партнеров, подбор тренеров и преподавателей по программам, привлекает обучающихся; 4) организовывает научные стажировки для педагогических и научных кадров ближнего и дальнего зарубежья; 5) организовывает Летние и Зимние школы Товарищества; 6) производит мониторинг надлежащего исполнения обязательств по заключенным договорам; 7) проводит диагностику, прогнозирование и планирование подготовки, переподготовки и повышения уровня знаний студентов и других граждан по дополнительным образовательным программам; 8) разрабатывает и ведет базы данных курсов и обучающихся, а также выданных дипломов и сертификатов. |
Резюме, собеседование |
2. |
Центр компетенций и совершенства
|
Специалист |
Образование: высшее или послевузовское образование; опыт работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Специалист Центра выполняет следующие должностные обязанности: 1) разрабатывает регламентирующие документы по направлению деятельности Центра; 2) подготавливает аналитические и статистические материалы, касающиеся деятельности Центра по поручению руководства и запроса соответствующих структурных подразделений; 3) производит анализ и изучение потребностей IT-рынка в специалистах и совершенствованию их профессиональной компетенции; 4) обеспечивает (разработка и издание) актуальными учебно-методическими материалами для проведения обучения в Центре; 5) организует деятельность в подготовке школьников по программам довузовского обучения; 6) проводит организацию летних школ для иностранных студентов. |
Резюме, собеседование |
3. |
Департамент международного сотрудничества |
Менеджер (на период отсутствия основного работника – отпуск по беременности и родам) |
Образование: высшее или послевузовское и стаж работы не менее 1 (одного) года по специальности и/или в организациях высшего образования или науки, а также в областях, соответствующих функциональным направлениям должности. |
1 |
Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) вносит предложения, направленные на повышение эффективности деятельности Департамента, осуществляет задачи и функции, возложенные на Департамент; 2) обеспечивает выполнение Департаментом консульско-визовой функции: оформляет приглашения и обеспечивает визовую поддержку иностранных представителей и делегаций в рамках существующих договоров, соглашений и протоколов намерений. Организует паспортно-визовую регистрацию зарубежных визитеров, граждан зарубежных стран, обучающихся и/или работающих в Товарищество в соответствии с имеющимися инструкциями; 3) проводит необходимую работу по выполнению отделом протокольно-представительских функций: составляет планы, программы и отчеты о приеме зарубежных представителей и делегаций, переговоров, семинаров и конференций в рамках имеющихся договоров, соглашений, протоколов намерений, областных и городских программ, в реализации которых участвует Товарищество, отвечает за организационно-техническое обеспечение проведения официальных встреч; 4) ведет необходимую работу по организации, отбору конкурсных заявок студентов, магистрантов, докторантов по исходящей и входящей академической мобильности и др. |
Резюме, собеседование |
4. |
Департамент социально-воспитательной работы |
Куратор |
Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Куратор Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) планирует и организует внеучебную воспитательную и культурно-массовую работу в жилом помещении Товарищества; 2) взаимодействует с родителями обучающихся или лицами, их заменяющими; 3) обеспечивает сохранение и укрепление здоровья студентов, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому и эмоциональному развитию; 4) организует выполнение студентами режима дня, оказывает им помощь в организации досуга, вовлекая их в художественное и научно-техническое творчество, спортивные секции, кружки и другие объединения по интересам; 5) осуществляет работу по координации развития процесса физического воспитания, спортивно-оздоровительной и военно-патриотической работы, по привитию обучающимся норм здорового образа жизни; 6) осуществляет и координирует воспитательную и внеучебную работу в жилых помещениях Товарищества и др. |
Резюме, собеседование |
5. |
Департамент социально-воспитательной работы |
Куратор-воспитатель |
Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Куратор – воспитатель Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) планирует и организует внеучебную воспитательную и культурно-массовую работу в жилом помещении Товарищества; 2) взаимодействует с родителями студентов Колледжа информационных технологий Товарищества или лицами; 3) поддерживает связь с кураторами, преподавателями Колледжа информационных технологий Товарищества; 4) обеспечивает сохранение и укрепление здоровья студентов Колледжа информационных технологий Товарищества, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому и эмоциональному развитию; 5) осуществляет обход студентов Колледжа информационных технологий Товарищества с целью мониторинга посещения учебных занятий; 6) ежедневно в вечернее время осуществляет контроль за самоподготовкой студентов Колледжа информационных технологий Товарищества и др. |
Резюме, собеседование |
6. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Ведущий инженер-разработчик |
Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 2 (двух) лет. |
1 |
Ведущий инженер-разработчик выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента; 2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества; 3) разработка и проектирование систем, выборе и апробации технологий; 4) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости; 5) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента и тд. |
Резюме, собеседование |
7. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Инженер-разработчик |
Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года. |
1 |
Инженер-разработчик выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента; 2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества; 3) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости; 4) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента |
Резюме, собеседование |
8. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Специалист-разработчик |
Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий. |
1 |
Специалист-разработчик выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента; 2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества; 3) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости; 4) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента. |
Резюме, собеседование |
9. |
Отдел технического обеспечения |
Инженер
|
Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года. |
1 |
Инженер Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществление поддержки, обучения и консультирования работников и обучающихся Товарищества по вопросам, касающимся компьютеров и программного обеспечения; 2) осуществление оперативной помощи работникам по устранению неисправностей, определять, локализовать и устранять ошибки (сбои); 3) принятие и фиксация в HelpDesk системе заявки от пользователей, контроль процесса их устранения; 4) осуществление помощи в выборе программного обеспечения, необходимого Товарищества для максимального удовлетворения его потребностей; 5) выполнение работ по установке и настройке программ и программных средств, поддержка работы видеонаблюдения в учебном корпусе и жилых помещениях; 6) настройка ПК и КПК, мобильных телефонов на базе IOS, Android, тестирование, выявление и устранение неисправности компьютеров и копировальной техники; 7) создание и конфигурирование телефонных номеров. |
Резюме, собеседование |
10. |
Отдел информационно-библиографической работы |
Библиограф
|
Образование: образование по специальности или высшее педагогическое образование с владением государственного языка и английского с уровнем не менее В2, без предъявления требований к стажу работы. |
1 |
Библиограф выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет библиографические процессы по ведению справочно- библиографического аппарата в модуле «Каталогизация. Статьи» автоматизированной интегрированной библиотечной системе «Мега-Про»; 2) ведет аналитическое описание периодических изданий, получаемых Библиотекой; 3) выполняет справочно-библиографическое обслуживание пользователей; 4) выполняет все виды и типы справок, консультирует пользователей по использованию справочно-информационного фонда, ГОСТ 7.1-84 «Библиографическое описание произведений печати»; 5) присваивает классификаций по Универсальная десятичная классификация (далее – УДК) (статьям, отчетам, авторефератам, магистерским диссертациям, научным работам); 6) выполняет ведение биобиблиографического указателя трудов авторов в электронном виде. |
Резюме, собеседование |
11. |
Департамент по хозяйственной работе |
Инженер-сметчик
|
Образование: Высшее техническое. На должность инженера-сметчика назначается лицо, имеющее высшее инженерно-техническое образование, стаж работы по специальности не менее 5 лет, опыт работы не менее 5 лет в организациях инженерно-технического, строительного профиля. |
1 |
Инженер-сметчик выполняет следующие должностные обязанности: 1) Выполняет поручения непосредственного руководителя, а также руководства Товарищества по вопросам, относящимся к его компетенции и деятельности Департамента; 2) Составляет сметно-финансовую документацию на ремонт оборудования, зданий и сооружений, реконструкцию действующих объектов и на работы по повышению эффективности производства; 3) Организация и контроль процессов по строительству новых объектов университета; 4) Рассматривает и анализирует утвержденные титульные списки на капитальный ремонт, ведомости дефектов, ремонтные ведомости и рабочие чертежи объектов, подлежащих ремонту и реконструкции; 5) Подготавливает на основании анализа стоимости ремонта исходные данные для определения сметной стоимости всех видов ремонтных (строительных, монтажных, сантехнических и т. п.) работ; 6) Вносит соответствующие уточнения и коррективы в сметно-финансовые расчеты в случае изменения цен или объемов работ. |
Резюме, собеседование |
12. |
Департамент по хозяйственной работе |
Менеджер по обеспечению жилых помещений |
Образование: высшее или техническое и профессиональное образование. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет на позиции менеджера среднего звена в областях, соответствующих функциональным направлениям должности (в сфере складского хранения и обеспечения товарно-материальных ценностей).
|
1 |
Менеджер выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет работу по учету жилых помещений AITU; 2) осуществляет комплектование комнат жилых помещений мебелью, постельным бельем и иным твердым и мягким инвентарем согласно количеству койко-мест; 3) ведет контроль за сохранностью твердого и мягкого инвентаря жилых помещений; 4) участвует в заселении и выселении студентов AITU, обеспечивает своевременную и правильную регистрацию проживающих; 5) получает, проверяет и выдает постельное белье, съёмный инвентарь (чехлы, портьеры и т.п.); 6) сортирует бывшую в употреблении постельное белье. |
Резюме, собеседование |
13. |
Департамент по хозяйственной работе |
Прачка |
Образование: среднее специальное, высшее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года. |
1 |
Прачка выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет стирку, сушку постельного белья и других предметов Университета производственного назначения; 2) осуществляет глажение белья; 3) получает, проверяет и выдает постельное белье, съёмный инвентарь (чехлы, портьеры и т.п.); 4) сортирует бывшее в употреблении постельное бельё, производит их метку и мелкий ремонт; 5) ведет учёт и контроль за правильным использованием постельного белья, ведет картотеку прихода и расхода белья и др. |
Резюме, собеседование |
14. |
Департамент по хозяйственной работе |
Маляр |
Образование: среднее специальное, наличие удостоверения плотника. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям должности. |
1 |
Маляр выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполняет малярные работы, связанные с устранением неисправностей отдельных конструктивных элементов зданий (помещений) AITU; 2) выполняет работы по ликвидации последствий протечек; 3) проводит клеевую и известковую окраску фасадов, стен, потолков; 4) проводит масляную окраску стен, окон, дверей, радиаторов, труб отопления, крыш и их конструктивных элементов и пр. |
Резюме, собеседование |
15. |
Департамент по хозяйственной работе |
Инженер по безопасности и охране труда |
Образование: высшее техническое. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям. |
1 |
Инженер выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполняет поручения непосредственного руководителя, а также руководства AITU по вопросам, относящимся к его компетенции и деятельности Департамента; 2) вносит предложения, направленные на повышение эффективности деятельности Департамента, осуществляет задачи и функции, возложенные на Департамент; 3) представляет интересы Департамента во взаимоотношениях с другими структурными подразделениями AITU, а также по поручению руководства AITU в отношениях с третьими лицами; 4) проводит вводный инструктаж по охране труда со всеми вновь прибывшими на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику; 5) осуществляет контроль за своевременным и качественным проведением первичного, повторного, внепланового инструктажей и тд. |
Резюме, собеседование |
16. |
Департамент по хозяйственной работе |
Уборщик жилых помещений |
Образование: техническое профессиональное, либо среднее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года. |
1 |
Уборщик выполняет следующие должностные обязанности: 1) осущестляет ежедневную уборку служебных помещений, коридоров, лестниц, прилегающей территории; 2) удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия; 3) следит за наличием моющих средств и приспособлений; 4) проводит генеральную уборку в помещениях после ремонтных работ и при заселении/выселении (мытье оконных рам, стекол, подоконников, стен, потолков, дверей, перил в обслуживаемых помещениях); 5) осуществляет ежедневную уборку в служебных помещениях и служебных санузлов (мойку, чистку, дезинфекцию, в том числе унитазов, раковин, писсуаров и прочего оборудования) и тд. |
Резюме, собеседование |
17. |
Центр «Smart City»
|
Младший научный сотрудник |
Образование: высшее и (или) послевузовское образование, наличие магистерской степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года; наличие публикаций в области образовательных технологий или информационных технологий за последние 5 лет в научных журналах и в материалах конференции (в т/.ч. заруб); опыт работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с Товариществом вид деятельности – не менее 1 (один) год. |
1 |
Младший научный сотрудник Центра выполняет следующие должностные обязанности: 1) участвует в подготовке публикаций в журналах, индексируемых в Web of Science / Scopus; 2) участвует в проведении НИР и НИРС; 3) привлекает ППС, магистрантов, докторантов и студентов Товарищества в НИР и НИРС; 4) участвует в выполнении экспериментов, проводит наблюдения и измерения, составляет их описание и формулирует выводы; 5) изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике; 6) составляет отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию); 7) участвует во внедрении результатов исследований и 8) разработок; участвует в организации конкурсов стартапов, олимпиад, хакатонов. |
Резюме, собеседование |
18. |
Деканат |
Менеджер |
Образование: высшее, стаж и опыт работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Менеджер Деканата выполняет следующие должностные обязанности: 1) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.); 2) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам декана и (или) его заместителей, в том числе по выполнению KPI сотрудниками; 3) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей; 4) ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей; 5) информирует сотрудников Деканата, взаимодействующих с ним подразделений и обучающихся о приказах, распоряжениях, решениях администрации Товарищества/Деканата и ведет контроль их исполнения; 6) по поручению декана принимает участие в составе комиссий, комитетов и рабочих групп, создаваемых в Товариществе. |
Резюме, собеседование |
19. |
Деканат |
ACM — тренер |
Образование: высшее (бакалавриат); практический стаж работы по специальности или в организациях высшего образования и науки не менее 1 (одного) года; опыт участия в конкурсах и чемпионатах по спортивному программированию. |
0,75 |
АСМ – тренер Деканата выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет учебную работу по направлению спортивного программирования АСМ ICPC, организует и проводит все виды учебных занятий по подготовке к соревнованиям по спортивному программированию; 2) планирует и организует самостоятельную работу обучающихся по спортивному программированию; 3) отчитывается по итогам деятельности после каждого академического периода (триместра) на внутренних заседаниях деканата; 4) своевременно оповещает Декана о невозможности выполнить обусловленную трудовым договором и расписанием учебных занятий работу; 5) передает в собственность Товарищества подготовленные в рамках выполнения служебного задания учебники, монографии, учебные пособия, патенты, методические разработки, рабочие программы и другие виды интеллектуальной собственности; 6) соблюдает правила по охране труда, промышленной санитарии и противопожарной безопасности и осуществляет контроль их выполнения обучающимися при проведении учебных занятий и соревнований. |
Резюме, собеседование |
20. |
Деканат |
Специалист |
Образование: высшее, стаж и опыт работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Специалист Деканата выполняет следующие должностные обязанности: 1) оповещает сотрудников деканата и взаимодействующих с ним подразделений о событиях, мероприятиях, собраниях и об их изменениях по доступным каналам связи; 2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.); 3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам декана и (или) его заместителей, в том числе по выполнению KPI сотрудниками; 4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей; 5) ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей; 6) информирует сотрудников деканата, взаимодействующих с ним подразделений и обучающихся о приказах, распоряжениях, решениях администрации Товарищества/деканата и ведет контроль их исполнения; 7) оказывает консультативную, методологическую помощь структурным подразделениям Товарищества в рамках компетенции Деканата; 8) по поручению декана принимает участие в составе комиссий, комитетов и рабочих групп, создаваемых в Товариществе. |
Резюме, собеседование |
21. |
Центр разработки контента Цифрового института непрерывного образования |
Проектный менеджер |
Образование: высшее и (или) послевузовское, наличие академической степени, стаж работы в организациях высшего образования или науки не менее 3 (три) лет, опыт проектирования и разработки онлайн или электронных курсов. |
1 |
Проектный менеджер выполняет следующие должностные обязанности: 1) разрабатывает и согласовывает с преподавателями дисциплин концепции, цели и основные этапы разработки онлайн или электронных курсов; 2) организует реализацию проектов в соответствии с планом работ; 3) готовит и ведет презентации курсов; 4) готовит и вносит изменения в курсы; 5) выполняет проекты в согласованные сроки, с требуемым уровнем качества; 6) координирует работы сотрудников, участвующих в разработке курса; 7) контролирует качество выполнения работ по курсам; 8) формирует и согласует промежуточные и итоговые отчеты по разработанным онлайн курсам с преподавателями онлайн курса и представляет промежуточные и итоговые отчеты директору ЦИНО и тд. |
Резюме, собеседование |
22. |
Центр разработки контента Цифрового института непрерывного образования |
Методист-педдизайнер |
Образование: высшее и (или) послевузовское, наличие академической степени и стаж работы в организациях высшего образования и науки не менее 3 (три) лет, опыт преподавания в организациях высшего образования не менее 2 (двух) лет, опыт проектирования и разработки онлайн или электронных курсов. |
1 |
Методист-педдизайнер выполняет следующие должностные обязанности: 1) разрабатывает педагогический дизайн онлайн и смешанных курсов; 2) методически сопровождать и контролировать разработку содержания: видео и медиа контента, текстового материала, заданий и оценочных средств; 3) участвует в проектировании образовательных программ вместе с преподавателями и проектным менеджером, работать с матрицами компетенций; 4) под руководством директора ЦИНО или проектного менеджера проектировать образовательную среду и путь студента; 5) осуществляет помощь экспертам и преподавателям по методике преподавания онлайн и смешанных курсов; 6) организация процессов сопровождения, фасилитации и поддержки онлайн и смешанного обучения; 7) разрабатывает методические пособия, инструкции, руководства по организации и сопровождению учебного процесса при онлайн обучении тд. |
Резюме, собеседование |
23. |
Центр IT разработки и сопровождения Цифрового института непрерывного образования |
Тимлид разработчик |
Образование и опыт: 1) образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в разработке программного обеспечения (ПО) и информационных систем (ИС) не менее 3 (трех) лет; 2) опыт проектирования и разработки ПО с использованием одного из современных стеков технологий для веб-разработки. 3) опыт реализации проектов в сфере разработки ПО. |
1 |
Тимлид разработчик выполняет следующие должностные обязанности: 1) выполняет сбора и анализ требований к ПО; 2) разрабатывает критерии успешности проекта и требования к техническим ресурсам; 3) проектирует архитектуру и разрабатывает техническую спецификацию разрабатываемых ПО; 4) руководит процессом разработки и внедрения ИС; 5) осуществляет контроль разработки кода программного продукта на основе готовых спецификаций; 6) выполняет анализ и оптимизацию кода с использованием инструментальных средств; 7) осуществляет интеграцию систем ЦИНО с другими системами Товарищества и внешними системами. |
Резюме, собеседование |
24. |
Центр IT разработки и сопровождения Цифрового института непрерывного образования |
Фронтенд разработчик |
1) образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в разработке программного обеспечения (ПО) и информационных систем (ИС) не менее 2 (двух) лет; 2) опыт проектирования и разработки клиентской части ПО с использованием одного из современных стеков технологий для веб-разработки; 3) опыт реализации проектов в сфере разработки ПО. |
1 |
Фронтенд разработчик выполняет следующие должностные обязанности: 8) участвует в проектировании web-приложений и сервисов (разработка архитектуры продукта, поиск сбалансированных решений и их эффективная реализация); 9) верстает сайты, шаблоны, e-mail рассылки, промо-страницы (Landing Page), интерактивные элементы на основе дизайн-макетов; 10) привязывает к пользовательскому интерфейсу скрипты, которые обеспечивают визуализацию и анимацию страниц сайта; 11) оптимизирует и расширяет функционал имеющегося кода; 12) тестирует и отлаживает функционал клиентской части. |
Резюме, собеседование |
25. |
Центр IT разработки и сопровождения Цифрового института непрерывного образования |
UX/UI дизайнер |
Образование: высшее и (или) послевузовское, стаж работы дизайнером или в организациях высшего образования и науки не менее 2 (двух) лет, опыт работы с современными ПО для разработки дизайна цифровых продуктов (Adobe Photoshop, Figma, Adobe Illustrator, Adobe XD). |
1 |
UI/UX дизайнер выполняет следующие должностные обязанности: 1) анализирует пользовательские требования и предпочтения; 2) формализирует требования для проектных решений; 3) разрабатывает интерактивные прототипы интерфейсов; 4) проводит анализ удобства интерфейсов/прототипов интерфейсов; 5) контролирует внедрение обновленных интерфейсов; 6) проектирует мобильные версий приложений; 7) верстает сайты, шаблоны, e-mail рассылки, промо-страницы (Landing Page), интерактивные элементы на основе дизайн-макетов; 8) ведение проектной документации и тд. |
Резюме, собеседование |
26. |
Центр IT разработки и сопровождения Цифрового института непрерывного образования |
Системный администратор |
Образование и опыт: 1) образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в администрировании IT систем и/или сетей не менее 3 (трех) лет; 2) опыт установки, настройки и обслуживания серверов и информационных систем (ИС). |
1 |
Системный администратор ЦИНО выполняет следующие должностные обязанности: 1) Обеспечивает бесперебойное функционирование всех действующих систем Института и принимает оперативные меры по устранению возникающих в процессе работы нарушений; 2) Принимает активное участие в анализе случаев отказа системы, в разработке мероприятия по повышению качества и надежности работы ИС, расширению сферы ее применения, модернизации применяемых технических средств; 3) автоматизирует и оптимизирует повторяющиеся процессы администрирования систем; 4) Участвует в подготовке проектной документации, сметы расходов по развитию серверной инфраструктуры; 5) Содействует в изучении и освоении пользователями информационной системы Института особенностей технологического оборудования и программного обеспечения; 6) Осуществляет контроль соблюдения порядка работы в информационных системах, целевому использованию вычислительных ресурсов, компьютерной и другой техники и тд. |
Резюме, собеседование |
27. |
Центр аналитики Цифрового института непрерывного образования |
Бизнес-системный аналитик |
Образование и опыт: образование – высшее и (или) послевузовское в области экономики, математики или информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), наличие академической степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет. |
1 |
Бизнес-системный аналитик выполняет следующие должностные обязанности: 1) определение бизнес-целей и бизнес требований к ИКТ-проектам; 2) осуществление анализа требований и потребностей пользователей информационных систем (ИС); 3) составление технического задания для разработки платформ; 4) подготовка планов и планирование работ по системному анализу ИС; 5) планирование процессов управления изменениями ИКТ-проектов; 6) управление рисками ИКТ-проектов в ЦИНО; 7) разработка плана коммуникаций для реализации ИКТ-проектов; 8) осуществление подготовки рекомендаций по внедрению оптимизированных бизнес-процессов и изменению бизнес-модели и тд. |
Резюме, собеседование |
28. |
Центр аналитики Цифрового института непрерывного образования |
Data аналитик |
Образование и опыт: 1) образование – высшее и (или) послевузовское в области экономики, математики или информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), наличие академической степени; 2) стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет; 3) опыт сбора, обработки и анализа данных не менее 1 года. |
1 |
Data аналитика выполняет следующие должностные обязанности: 1) осуществляет сбор и обработку образовательных данных обучающихся в онлайн и смешанном формате для дальнейшего анализа; 2) осуществляет анализ и представление данных об обучающихся и образовательной среде с целью понимания особенностей обучения и максимальной его оптимизации; 3) построение визуализаций, дашбордов и отчетов с основными метриками продуктивности и результативности обучения в онлайн курсах; 4) выявление потребностей обучающихся на основе интеллектуального анализа данных (предиктивной и предписывающей аналитики); 5) разрабатывает профиль компетенций личности и рекомендации по улучшению контента курса на основе анализа цифрового следа; 6) формирование периодических отчетов для оценки результатов обучения в онлайн курсах, визуализация и презентация данных; 7) разработка новых инструментов (А/В тестов, дашбордов, рекомендательных систем, чат-ботов и т.д.) для повышения эффективности онлайн и смешанного обучения. |
Резюме, собеседование |
29. |
Департамент интеллектуальных систем и кибербезопасности |
Инженер-лаборант |
Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 2 лет. |
1 |
Инженер-лаборант Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) обеспечивает обучающихся методическими материалами, имеющимися в департаменте, планами семинарских и практических занятий, необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами; 2) обеспечивает департамент расписанием занятий, доводит до сведения преподавателей изменения в расписании; 3) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей; 4) по заданию директора Департамента выборочно отслеживает занятия профессорско-преподавательского состава на предмет соответствия утвержденному расписанию; 5) оказывает техническую и другую помощь преподавателям в подготовке и проведении лабораторных занятий; 6) посещает при необходимости лабораторные занятия, указанные в учебном расписании, и оказывает помощь преподавателям в подготовке лабораторного оборудования и наглядных пособий при проведении занятий; 7) отвечает за соблюдение обучающимися санитарно-гигиенических требований, правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и техники безопасности при производстве работ, а также за состоянием пожарной безопасности во всех помещениях департамента. |
Резюме, собеседование |
30. |
Департамент интеллектуальных систем и кибербезопасности |
Менеджер (на период отсутствия основного работника – отпуск по беременности и родам) |
Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) оповещает сотрудников Департамента о событиях, мероприятиях, собраниях и изменениях в расписании занятий по доступным каналам связи; 2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.); 3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам директора Департамента и (или) его заместителя, в том числе по выполнению KPI сотрудниками; 4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей; 5) осуществляет контроль за соблюдением расписания учебных занятий, графика СРСП; 6) осуществляет консультативную помощь структурным подразделениям Товарищества, в рамках компетенции Департамента. |
Резюме, собеседование |
31. |
Департамент вычислений и науки о данных |
Менеджер |
Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности: 1) оповещает сотрудников Департамента о событиях, мероприятиях, собраниях и изменениях в расписании занятий по доступным каналам связи; 2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.); 3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам директора Департамента и (или) его заместителя, в том числе по выполнению KPI сотрудниками; 4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей; 5) осуществляет контроль за соблюдением расписания учебных занятий, графика СРСП; 6) осуществляет консультативную помощь структурным подразделениям Товарищества, в рамках компетенции Департамента; 7) ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей. |
Резюме, собеседование |
32. |
Департамент компьютерной инженерии |
Менеджер |
Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года. |
1 |
Резюме, собеседование |
Наименование преподаваемой дисциплины: Философия, история и философия науки
Наименование вакантной должности: Профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 3 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык
Наименование вакантной должности: Ассистент профессора — 2 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 3 ед. (в том числе 1 ед. временная на период отсутствия основного работника)
Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор нерезидент — 2 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 3 ед. (в том числе 1 ед. временная на период отсутствия основного работника)
Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед. (временная на период отсутствия основного работника находящегося в учебном отпуске до 30 августа 2024 года)
Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык
Наименование вакантной должности: Ассистент-профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Культурология
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор – 1 ед. (временная на период отсутствия основного работника находящегося в учебном отпуске до 30 августа 2024 года)
Наименование преподаваемой дисциплины: Политология
Наименование вакантной должности: Ассистент – профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Физическая культура
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Физическая культура
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Психология
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Социология
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам
Наименование вакантной должности: Профессор — 1 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 3 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по дисциплинам, связанным с машинным обучением, Big Data, высокопроизводительным вычислениям в магистратуре и бакалавриате
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 4 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам в магистратуре и бакалавриате
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 10 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по дисциплинам, связанным с машинным обучением
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 4 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 8 ед.
Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам на бакалавриате
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 5 ед.
Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study
Наименование вакантной должности: Профессор — 2 ед.
Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 5 ед.
Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 8 ед.
Преподавание по дисциплинам:
Information and Communication Technologies, Introduction to Programming, Introduction to Programming 1, Assembly programming, Introduction to Programming 2, Object-Oriented Programming, Algorithms and Data Structures
Advanced Databases (NoSQL), Advanced Programming, Advanced programming 1, Assembly programming, Cross-platform mobile development, Computer Organisation and Architecture, Introduction to Game Development, Introduction to Python, Introduction to SRE, Native Mobile Development, Software Architecture, Software Design Patterns, Software Test Management, WEB Technologies 1 (Front End), WEB Technologies 2 (Back End)
Capstone Project, Cloud Computing, Game Development, Introduction to SRE, Research Methods and Tools, Software Architecture
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 11 ед.
Преподавание по дисциплинам:
Information and Communication Technologies, Introduction to Programming, Introduction to Programming 1, Assembly programming, Introduction to Programming 2, Object-Oriented Programming, Algorithms and Data Structures
Advanced Databases (NoSQL), Advanced Programming, Advanced programming 1, Assembly programming, Cross-platform mobile development, Computer Organisation and Architecture, Introduction to Game Development, Introduction to Python, Introduction to SRE, Native Mobile Development, Software Architecture, Software Design Patterns, Software Test Management, WEB Technologies 1 (Front End), WEB Technologies 2 (Back End)
Capstone Project, Cloud Computing, Game Development, Introduction to SRE, Research Methods and Tools, Software Architecture
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 9 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;
2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;
3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;
4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics;
Наименование вакантной должности: Профессор — 3 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;
2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;
3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;
4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 4 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;
2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;
3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;
4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 13 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;
2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;
3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;
4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 5 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;
2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;
3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;
4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 9 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1. Media, Technology & Culture, Production processes and production of audiovisual media content, Director’s Craft;
2. Artificial Intelligence in Media, Game design theory.
Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 2 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1. Media, Technology & Culture, Production processes and production of audiovisual media content, Director’s Craft;
2. Artificial Intelligence in Media, Game design theory.
Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 2 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1. Audio Electronics&Sound Design, Cinematography&Digital Editing, Introduction to Media Technologies;
2. Agile Management in Virtual Environments, Project Management;
3. Organizational Behavior & HR Management, Project Management, Change management;
4. Project Management;
5. IT Governance and Audit.
Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 5 ед.
Преподавание по дисциплинам:
1. Micro and Macroeconomics;
2. Project Management.
Наименование вакантной должности: Преподаватель — 1 ед.
Перечень необходимых документов для участия в конкурсе:
1) заявление на имя Ректора по форме согласно приложению 1 к Правилам конкурсного замещения должностей профессорско-преподавательского состава ТОО «Astana IT University»;
2) резюме в формате «Europass» (на любом из трёх языков: казахский, русский, английский, по выбору претендента), согласно приложению 2 к Правилам конкурсного замещения должностей профессорско-преподавательского состава ТОО «Astana IT University»;
3) копия удостоверения личности;
4) копии документов об образовании и подлинники для сверки;
5) копии сертификатов о переподготовке и повышения квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;
6) список научных и научно-методических работ и изобретений (при наличии);
7) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;
8) справка с наркологической организации;
9) справка с психоневрологической организации.
Участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, рекомендации от руководства предыдущего места работы и иные документы при желании.
Образец заявления: скачать
Образец резюме: скачать
Для прохождения конкурсной процедуры иностранный специалист предоставляет следующие документы:
1) заявление;
2) документ, удостоверяющий личность;
3) документы о высшем образовании и подтверждающие ученую и/или академическую степень или звание;
4) резюме;
5) список научных и научно-методических работ за последние 5 лет;
6) два рекомендательных письма.
Дата опубликования: 19 июля 2023 года.
Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7(7172)645-704 e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz.
Документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней со дня опубликования объявления на официальном интернет-сайте ТОО «Astana IT University».
Наименование вакантной должности: Декан ТОО «Astana IT University»
Основные требования к участнику конкурса:
На должность Декана назначается лицо, имеющее послевузовское образование (магистратура) и стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 5 (пяти) лет, в том числе на руководящих должностях не менее 3 (трех) лет.
Функциональные обязанности Декана:
— рабочие учебные программы и силлабусы дисциплин;
— индивидуальные планы работы профессорско-преподавательского состава;
— индивидуальные учебные планы обучающихся, в том числе при обучении по академической мобильности;
— индивидуальный план работы обучающихся программ послевузовского образования.
Перечень документов для участия в конкурсе:
1) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам;
2) резюме кандидата;
3) копия документа, удостоверяющего личность;
4) копии дипломов о высшем образовании, и (или) академической и ученой степени, документ об ученом звании и подлинники для сверки;
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;
6) копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;
7) медицинская справка (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 075/у, выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
8) сведения с Центра психического здоровья «Наркология»;
9) сведения с Центра фтизиопульмонологии «Фтизиатрия»;
10) сведения с Центра психического здоровья «Психиатрия»;
11) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;
12) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;
13) Программу развития структурного подразделения, на руководящую должность которого претендует кандидат;
14) участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, знания языков, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (список научных публикации, рекомендации от руководства предыдущего места работы, сертификаты, дипломы и т. п.);
15) лица, работающие в Товариществе, прилагают характеристику вышестоящего руководства.
Образец заявления: скачать
Дата опубликования: 22 июня 2023 г.
Документы должны быть представлены в течение десяти рабочих дней со дня выхода объявления.
Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7 (7172) 645-704
e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz
Наименование вакантной должности: Директор Школы креативной индустрии ТОО «Astana IT University».
Основные требования к участнику конкурса:
На должность директора Школы креативной индустрии назначается лицо, имеющие высшее и (или) послевузовское образование, наличие степени доктора/кандидата наук или доктора философии (PhD) или доктора по профилю, соответствующей профилю подготовки кадров по образовательным программам Школы креативной индустрии, и (или) стаж работы в организациях высшего и (или) послевузовского образования не менее 5 (пяти) лет.
Функциональные обязанности:
Директор Школы креативной индустрии:
1) планирует, организует и контролирует работу Школы креативной индустрии;
2) обеспечивает выполнение мероприятий стратегических и операционных планов работ Товарищества, относящихся к деятельности Школы;
3) организует работу академического комитета по разработке образовательных программ высшего и послевузовского образования;
4) организует разработку рабочих учебных планов, программ и другой учебно-методической документации, осуществляет контроль над ее соответствием государственным и международным стандартам образования, типовым учебным планам и программам и согласовывает:
— силлабусы дисциплин и рабочие учебные программы;
— каталог элективных дисциплин;
— индивидуальные учебные планы обучающихся.
5) организует формирование тематики дипломных проектов (работ) обучающихся;
6) организует работу по формированию профессорско-преподавательского состава, составляет рекомендации по кандидатурам преподавателей (в т.ч. иностранным) приглашаемым для чтения курсов лекций, обеспечивает подготовку резерва научно-педагогического персонала;
7) и другое…
Перечень документов для участия в конкурсе:
1) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам;
2) резюме кандидата;
3) копия документа, удостоверяющего личность;
4) копии дипломов о высшем образовании, и (или) академической и ученой степени, документ об ученом звании и подлинники для сверки;
5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;
6) копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;
7) медицинская справка (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 075/у, выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);
8) сведения с Центра психического здоровья «Наркология»;
9) сведения с Центра фтизиопульмонологии «Фтизиатрия»;
10) сведения с Центра психического здоровья «Психиатрия»;
11) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;
12) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;
13) Программу развития структурного подразделения, на руководящую должность которого претендует кандидат;
14) участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, знания языков, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (список научных публикации, рекомендации от руководства предыдущего места работы, сертификаты, дипломы и т. п.);
15) лица, работающие в Товариществе, прилагают характеристику вышестоящего руководства.
Образец заявления: скачать
Дата опубликования: 22 июня 2023 г.
Документы должны быть представлены в течение десяти рабочих дней со дня выхода объявления.
Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7 (7172) 645-704
e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz
№ п/п |
Подразделение |
Должность |
Квалификационные требования |
Количество ставок |
Тип отбора на вакансию |
1. |
Департамент стратегии и корпоративного управления |
Главный менеджер по корпоративному управлению |
Образование высшее юридическое или иное профессиональное образование, имеющий опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям должности. |
1 |
Резюме, собеседование |
2. |
Департамент стратегии и корпоративного управления |
Ассистент проректоров |
Образование высшее (или послевузовское) экономическое и (или) юридическое образование, степени магистра науки с практическим стажем работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с Университетом вид деятельности – не менее 2 (двух) лет. |
1 |
Резюме, собеседование |
3. |
Департамент стратегии и корпоративного управления |
Ассистент ректора
|
Образование высшее или послевузовское образование и стаж работы по направлению не менее 1(одного) года. |
1 |
Резюме, собеседование |
4. |
Департамент стратегии и корпоративного управления |
Архивариус-делопроизводитель |
Образование высшее (или послевузовское) образование, стаж работы в сфере высшего образования и по функциональным обязанностям не менее 3 (трех) лет. |
1 |
Резюме, собеседование |
5. |
Центр психологической консультации |
Психолог
|
Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области психологии и педагогики, с практическим стажем работы по специальности и (или) в образовательной организации не менее 3 (трех) лет. |
1 |
Резюме, собеседование |
6. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Ведущий инженер-разработчик |
Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области Информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 3 (трех) лет, знание английского языка предпочтительно. |
1 |
Резюме, собеседование |
7. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Инженер-разработчик |
Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области Информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года, знание английского языка предпочтительно. |
1 |
Резюме, собеседование |
8. |
Отдел разработки программного обеспечения |
Специалист-разработчик |
Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года, знание английского языка предпочтительно. |
1 |
Резюме, собеседование |
9. |
Отдел технического обеспечения |
Старший инженер
|
Образование высшее техническое образование, с опытом работы в аналогичной должности от одного года. |
1 |
Резюме, собеседование |
10. |
Отдел обслуживания читателей и хранения фонда |
Библиотекарь читального зала |
Образование высшее образование по специальности или педагогическое образование без предъявления требований к стажу работы. |
1 |
Резюме, собеседование |
11. |
Отдел информационно-библиографической работы |
Библиограф
|
Образование высшее образование по специальности или высшее педагогическое образование с владением в равной степени 3 (тремя) языками (государственный, русский, английский), без предъявления требований к стажу работы. |
1 |
Резюме, собеседование |
12. |
Департамент по хозяйственной работе |
Инженер-сметчик
|
Образование высшее инженерно-техническое образование, стаж работы по специальности не менее 5 (пяти) лет, опыт работы не менее 5 (пяти) лет в организациях инженерно-технического, строительного профиля. |
1 |
Резюме, собеседование |
13. |
Департамент по хозяйственной работе |
Уборщик жилых помещений |
Образование техническое профессиональное, либо среднее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года. |
1 |
Резюме, собеседование |
14. |
Центр «Smart City»
|
Младший научный сотрудник |
Образование высшее и (или) послевузовское, наличие магистерской степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет; наличие публикаций в области образовательных технологий или информационных технологий за последние 5 (пять) лет в научных журналах, в журналах ККСОН, и в материалах конференции / (в т/. ч. заруб); опыт работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с AITU вид деятельности – не менее 1 (один) год. |
1 |
Резюме, собеседование |
15. |
Деканат |
Менеджер |
Образование высшее или послевузовское образование. |
0,5 |
Резюме, собеседование |
16. |
Деканат |
ACM — тренер |
Образование высшее или послевузовское; практический стаж работы по специальности или в организациях высшего образования не менее 2 (двух) лет. |
0,75 |
Резюме, собеседование |
1. Профессор Департамента компьютерной инженерии
Должностная инструкция (скачать)
2. Ассоциированный профессор Департамента компьютерной инженерии
Должностная инструкция (скачать)
3. Ассистент профессора Департамента компьютерной инженерии
Должностная инструкция (скачать)
4. Преподаватель Департамента компьютерной инженерии
Должностная инструкция (скачать)
*Сроки приема документов с 16 января по 31 января 2023 г.
Ассистент профессора Департамента интеллектуальных систем и кибербезопасности
Ассистент профессора Школы креативной индустрии
Менеджер-консультант Департамента по хозяйственной работе
Колледж ТОО «Astana IT University» требуется преподаватель по дисциплине:
Квалификационные требования:
Знания:
Компетенции:
Обязанности:
Условия:
*резюме отправлять на почту college@astanait.edu.kz с темой «на вакансию преподавателя (с указанием предмета) колледжа ТОО «Astana IT University»
Ассистент проректора Департамента стратегии и корпоративного управления
Менеджер Центр карьерного роста
Инженер-сметчика Департамента по хозяйственной работе ТОО «Astana IT University»
Квалификационные навыки:
знание английского языка приветствуется
Главный менеджер Департамента стратегии и корпоративного управления
Менеджер Департамента науки и инноваций
Образование: Высшее
Обязанности: Обеспечивать сохранность книжного фонда; умение работать с базой данных «Книговыдач»а, умение вести учет и хранение фондов, обеспечение качественного информационного обслуживания читателей, массовая работа, умение работать со статистическими данными.
Профессиональные навыки:
Личные качества:
Самостоятельность и ответственность.
Знание языков:
Английский/высокий уровень
Казахский / высокий уровень
Русский/ высокий уровень
1) Аудитор
Требования:
— в/о (экономическое) и доп. специальная подготовка, стаж бухгалтерской работы не менее 3 лет, ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ стаж работы в аудиторских компаниях или иных компаниях в должности аудитора не менее 3 лет.
— Знания трудового, финансового, налогового законодательства; знания порядка ведения бух.учета и составления отчетности, международные стандарты бух.учета; знания аудиторских методик и процедур, стандартов внутреннего аудита, правил проведения проверок и документальных ревизий, порядка оформления фин.операций и организацию документооборота, форм учета и отчетности; знания условий налогообложения юр. и физ.лиц;
— Наличие сертификата ACCA DipIFR
— Высокие аналитические навыки, грамотность, владение языками: казахский и английский.
2) Менеджер по рискам и комплаенс
Требования:
— не менее 1 года опыта на аналогичной должности;
— высшее экономическое/юридическое образование;
— навыки качественной и количественной оценки стратегических, рыночных и операционных рисков;
— Высокие аналитические навыки, грамотность, владение языками: казахский и английский.
Менеджер жилых помещений
Маляр жилых помещений
Уборщица жилых помещений