Вакансии (архив)

Информация по вакантным должностям ТОО «Astana IT University» на 24.07.2023г.

п/п

Подразделение

Должность

Квалификационные требования

Кол-во ставок

Должностные обязанности

Процесс отбора на вакансию

1.

Центр компетенций и совершенства

 

Менеджер

Образование: высшее или послевузовское; наличие стажа работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки, или в технических и профессиональных организациях не менее 2 (двух) лет; наличие сертификатов о прохождении дополнительного профессионального обучения (тренинги/курсы).

1

Менеджер Центра выполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществляет поиск и привлечение вендоров (заключение договоров, открытие центров сертифицированного обучения, поиск и сертификация тренеров) к участию в работе подготовки, переподготовки и повышению квалификации студентов и других граждан;

2) привлекает слушателей на долгосрочные и краткосрочные курсы, организованные Центром;

3) открывает и осуществляет работу IT школ по направлениям, осуществляет поиск партнеров, подбор тренеров и преподавателей по программам, привлекает обучающихся;

4) организовывает научные стажировки для педагогических и научных кадров ближнего и дальнего зарубежья;

5) организовывает Летние и Зимние школы Товарищества;

6) производит мониторинг надлежащего исполнения обязательств по заключенным договорам;

7) проводит диагностику, прогнозирование и планирование подготовки, переподготовки и повышения уровня знаний студентов и других граждан по дополнительным образовательным программам;

8) разрабатывает и ведет базы данных курсов и обучающихся, а также выданных дипломов и сертификатов.

Резюме, собеседование

2.

Центр компетенций и совершенства

 

Специалист

Образование: высшее или послевузовское образование; опыт работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Специалист Центра выполняет следующие должностные обязанности:

1) разрабатывает регламентирующие документы по направлению деятельности Центра;

2) подготавливает аналитические и статистические материалы, касающиеся деятельности Центра по поручению руководства и запроса соответствующих структурных подразделений;

3) производит анализ и изучение потребностей IT-рынка в специалистах и совершенствованию их профессиональной компетенции;

4) обеспечивает (разработка и издание) актуальными учебно-методическими материалами для проведения обучения в Центре;

5) организует деятельность в подготовке школьников по программам довузовского обучения;

6) проводит организацию летних школ для иностранных студентов.

Резюме, собеседование

3.

Департамент международного сотрудничества

Менеджер

(на период отсутствия основного работника – отпуск по беременности и родам)

Образование: высшее или послевузовское и стаж работы не менее 1 (одного) года по специальности и/или в организациях высшего образования или науки, а также в областях, соответствующих функциональным направлениям должности.

1

Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) вносит предложения, направленные на повышение эффективности деятельности Департамента, осуществляет задачи и функции, возложенные на Департамент;

2) обеспечивает выполнение Департаментом консульско-визовой функции: оформляет приглашения и обеспечивает визовую поддержку иностранных представителей и делегаций в рамках существующих договоров, соглашений и протоколов намерений. Организует паспортно-визовую регистрацию зарубежных визитеров, граждан зарубежных стран, обучающихся и/или работающих в Товарищество в соответствии с имеющимися инструкциями;

3) проводит необходимую работу по выполнению отделом протокольно-представительских функций: составляет планы, программы и отчеты о приеме зарубежных представителей и делегаций, переговоров, семинаров и конференций в рамках имеющихся договоров, соглашений, протоколов намерений, областных и городских программ, в реализации которых участвует Товарищество, отвечает за организационно-техническое обеспечение проведения официальных встреч;

4) ведет необходимую работу по организации, отбору конкурсных заявок студентов, магистрантов, докторантов по исходящей и входящей академической мобильности и др.

Резюме, собеседование

4.

Департамент социально-воспитательной работы

Куратор

Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.     

1

Куратор Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) планирует и организует внеучебную воспитательную и культурно-массовую работу в жилом помещении Товарищества;

2) взаимодействует с родителями обучающихся или лицами, их заменяющими;

3) обеспечивает сохранение и укрепление здоровья студентов, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому и эмоциональному развитию;

4) организует выполнение студентами режима дня, оказывает им помощь в организации досуга, вовлекая их в художественное и научно-техническое творчество, спортивные секции, кружки и другие объединения по интересам;

5) осуществляет работу по координации развития процесса физического воспитания, спортивно-оздоровительной и военно-патриотической работы, по привитию обучающимся норм здорового образа жизни;

6) осуществляет и координирует воспитательную и внеучебную работу в жилых помещениях Товарищества и др.

Резюме, собеседование

5.

Департамент социально-воспитательной работы

Куратор-воспитатель

Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Куратор – воспитатель  Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) планирует и организует внеучебную воспитательную и культурно-массовую работу в жилом помещении Товарищества;

2) взаимодействует с родителями студентов Колледжа информационных технологий Товарищества или лицами;

3) поддерживает связь с кураторами, преподавателями Колледжа информационных технологий Товарищества;

4) обеспечивает сохранение и укрепление здоровья студентов Колледжа информационных технологий Товарищества, проводит мероприятия, способствующие их психофизическому и эмоциональному развитию;

5) осуществляет обход студентов Колледжа информационных технологий Товарищества с целью мониторинга посещения учебных занятий;

6) ежедневно в вечернее время осуществляет контроль за самоподготовкой студентов Колледжа информационных технологий Товарищества и др.

Резюме, собеседование

6.

Отдел разработки программного обеспечения

Ведущий инженер-разработчик

Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 2 (двух) лет.  

1

Ведущий инженер-разработчик выполняет следующие должностные обязанности:

1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента;

2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества;

3) разработка и проектирование систем, выборе и апробации технологий;

4) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости;

5) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента и тд.

Резюме, собеседование

7.

Отдел разработки программного обеспечения

Инженер-разработчик

Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года.

1

Инженер-разработчик выполняет следующие должностные обязанности:

1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента;

2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества;

3) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости;

4) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента

Резюме, собеседование

8.

Отдел разработки программного обеспечения

Специалист-разработчик

Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий.

1

Специалист-разработчик выполняет следующие должностные обязанности:

1) выполнение поручения директора, руководства Товарищества по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Департамента;

2) принятие участия в разработке и внедрении информационных систем, для обеспечения деятельности Товарищества;

3) выезд в служебные командировки, связанные с деятельностью Товарищества, при наличии служебной необходимости;

4) своевременное и качественное выполнение решения и поручения уполномоченного органа, органов и руководства Товарищества, и директора Департамента.

Резюме, собеседование

9.

Отдел технического обеспечения

Инженер

 

Образование: высшее (или послевузовское) профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий, стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года.

1

Инженер Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществление поддержки, обучения и консультирования работников и обучающихся Товарищества по вопросам, касающимся компьютеров и программного обеспечения;

2) осуществление оперативной помощи работникам по устранению неисправностей, определять, локализовать и устранять ошибки (сбои);

3) принятие и фиксация в HelpDesk системе заявки от пользователей, контроль процесса их устранения;

4) осуществление помощи в выборе программного обеспечения, необходимого Товарищества для максимального удовлетворения его потребностей;

5) выполнение работ по установке и настройке программ и программных средств, поддержка работы видеонаблюдения в учебном корпусе и жилых помещениях;

6) настройка ПК и КПК, мобильных телефонов на базе IOS, Android, тестирование, выявление и устранение неисправности компьютеров и копировальной техники;

7) создание и конфигурирование телефонных номеров.

Резюме, собеседование

10.

Отдел информационно-библиографической работы

Библиограф

 

Образование: образование по специальности или высшее педагогическое образование с владением государственного языка и английского с уровнем не менее В2, без предъявления требований к стажу работы.

1

Библиограф выполняет следующие должностные обязанности:

1)       осуществляет библиографические процессы по ведению справочно- библиографического аппарата в модуле «Каталогизация. Статьи» автоматизированной интегрированной библиотечной системе «Мега-Про»;

2)       ведет аналитическое описание периодических изданий, получаемых Библиотекой;

3)       выполняет справочно-библиографическое обслуживание пользователей;

4)       выполняет все виды и типы справок, консультирует пользователей по использованию справочно-информационного фонда, ГОСТ 7.1-84 «Библиографическое описание произведений печати»;

5)       присваивает классификаций по Универсальная десятичная классификация (далее – УДК) (статьям, отчетам, авторефератам, магистерским диссертациям, научным работам);

6)       выполняет ведение биобиблиографического указателя трудов авторов в

электронном виде.

Резюме, собеседование

11.

Департамент по хозяйственной работе

Инженер-сметчик

 

Образование: Высшее техническое. На должность инженера-сметчика назначается лицо, имеющее высшее инженерно-техническое образование, стаж работы по специальности не менее 5 лет, опыт работы не менее 5 лет в организациях инженерно-технического, строительного профиля.

1

Инженер-сметчик выполняет следующие должностные обязанности:

1)   Выполняет поручения непосредственного руководителя, а также руководства Товарищества по вопросам, относящимся к его компетенции и деятельности Департамента;

2)   Составляет сметно-финансовую документацию на ремонт оборудования, зданий и сооружений, реконструкцию действующих объектов и на работы по повышению эффективности производства;

3)   Организация и контроль процессов по строительству новых объектов университета;

4)   Рассматривает и анализирует утвержденные титульные списки на капитальный ремонт, ведомости дефектов, ремонтные ведомости и рабочие чертежи объектов, подлежащих ремонту и реконструкции;

5)   Подготавливает на основании анализа стоимости ремонта исходные данные для определения сметной стоимости всех видов ремонтных (строительных, монтажных, сантехнических и т. п.) работ;

6)   Вносит соответствующие уточнения и коррективы в сметно-финансовые расчеты в случае изменения цен или объемов работ.

Резюме, собеседование

12.

Департамент по хозяйственной работе

Менеджер по обеспечению жилых помещений

Образование: высшее или техническое и профессиональное образование. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет на позиции менеджера среднего звена в областях, соответствующих функциональным направлениям должности (в сфере складского хранения и обеспечения товарно-материальных ценностей).

 

1

Менеджер выполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществляет работу по учету жилых помещений AITU;

2) осуществляет комплектование комнат жилых помещений мебелью, постельным бельем и иным твердым и мягким инвентарем согласно количеству койко-мест;

3) ведет контроль за сохранностью твердого и мягкого инвентаря жилых помещений;

4) участвует в заселении и выселении студентов AITU, обеспечивает своевременную и правильную регистрацию проживающих;

5) получает, проверяет и выдает постельное белье, съёмный инвентарь (чехлы, портьеры и т.п.);

6) сортирует бывшую в употреблении постельное белье.

Резюме, собеседование

13.

Департамент по хозяйственной работе

Прачка

Образование: среднее специальное, высшее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года.

1

Прачка выполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществляет стирку, сушку постельного белья и других предметов Университета производственного назначения;

2) осуществляет глажение белья;

3) получает, проверяет и выдает постельное белье, съёмный инвентарь (чехлы, портьеры и т.п.);

4) сортирует бывшее в употреблении постельное бельё, производит их метку и мелкий ремонт;

5) ведет учёт и контроль за правильным использованием постельного белья, ведет картотеку прихода и расхода белья и др.

Резюме, собеседование

14.

Департамент по хозяйственной работе

Маляр

Образование: среднее специальное, наличие удостоверения плотника. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям должности.

1

Маляр выполняет следующие должностные обязанности:

1) выполняет малярные работы, связанные с устранением неисправностей отдельных конструктивных элементов зданий (помещений) AITU;

2) выполняет работы по ликвидации последствий протечек;

3) проводит клеевую и известковую окраску фасадов, стен, потолков;

4) проводит масляную окраску стен, окон, дверей, радиаторов, труб отопления, крыш и их конструктивных элементов и пр.

Резюме, собеседование

15.

Департамент по хозяйственной работе

Инженер по безопасности и охране труда

Образование: высшее техническое. Стаж и опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям.

1

Инженер выполняет следующие должностные обязанности:

1) выполняет поручения непосредственного руководителя, а также руководства AITU по вопросам, относящимся к его компетенции и деятельности Департамента;

2) вносит предложения, направленные на повышение эффективности деятельности Департамента, осуществляет задачи и функции, возложенные на Департамент;

3) представляет интересы Департамента во взаимоотношениях с другими структурными подразделениями AITU, а также по поручению руководства AITU в отношениях с третьими лицами;

4) проводит вводный инструктаж по охране труда со всеми вновь прибывшими на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику;

5) осуществляет контроль за своевременным и качественным проведением первичного, повторного, внепланового инструктажей и тд.

Резюме, собеседование

16.

Департамент по хозяйственной работе

Уборщик жилых помещений

Образование: техническое профессиональное, либо среднее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года.

1

Уборщик выполняет следующие должностные обязанности:

1) осущестляет ежедневную уборку служебных помещений, коридоров, лестниц, прилегающей территории;

2) удаляет пыль, подметает и моет вручную или с помощью машин и приспособлений стены, полы, потолки, оконные рамы и стекла, дверные блоки, мебель и ковровые изделия;

3) следит за наличием моющих средств и приспособлений;

4) проводит генеральную уборку в помещениях после ремонтных работ и при заселении/выселении (мытье оконных рам, стекол, подоконников, стен, потолков, дверей, перил в обслуживаемых помещениях);

5) осуществляет ежедневную уборку в служебных помещениях и служебных санузлов (мойку, чистку, дезинфекцию, в том числе унитазов, раковин, писсуаров и прочего оборудования) и тд.

Резюме, собеседование

17.

Центр «Smart City»

 

Младший научный сотрудник

Образование: высшее и (или) послевузовское образование, наличие магистерской степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года; наличие публикаций в области образовательных технологий или информационных технологий за последние 5 лет в научных журналах и в материалах конференции (в т/.ч. заруб); опыт работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с Товариществом вид деятельности – не менее 1 (один) год.

1

Младший научный сотрудник Центра выполняет следующие должностные обязанности:

1) участвует в подготовке публикаций в журналах, индексируемых в Web of Science / Scopus;

2) участвует в проведении НИР и НИРС;

3) привлекает ППС, магистрантов, докторантов и студентов Товарищества в НИР и НИРС;

4) участвует в выполнении экспериментов, проводит наблюдения и измерения, составляет их описание и формулирует выводы;

5) изучает научно-техническую информацию, отечественный и зарубежный опыт по исследуемой тематике;

6) составляет отчеты (разделы отчета) по теме или ее разделу (этапу, заданию);

7) участвует во внедрении результатов исследований и 8) разработок;

участвует в организации конкурсов стартапов, олимпиад, хакатонов.

Резюме, собеседование

18.

Деканат

Менеджер

Образование: высшее, стаж и опыт работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Менеджер Деканата выполняет следующие должностные обязанности:

1)   оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.);

2)   собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам декана и (или) его заместителей, в том числе по выполнению KPI сотрудниками;

3)   отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей;

4)   ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей;

5)   информирует сотрудников Деканата, взаимодействующих с ним подразделений и обучающихся о приказах, распоряжениях, решениях администрации Товарищества/Деканата и ведет контроль их исполнения;

6)   по поручению декана принимает участие в составе комиссий, комитетов и рабочих групп, создаваемых в Товариществе.

Резюме, собеседование

19.

Деканат

ACM — тренер

Образование: высшее (бакалавриат); практический стаж работы по специальности или в организациях высшего образования и науки не менее 1 (одного) года; опыт участия в конкурсах и чемпионатах по спортивному программированию.

0,75

АСМ – тренер Деканата выполняет следующие должностные обязанности:

1) осуществляет учебную работу по направлению спортивного программирования АСМ ICPC, организует и проводит все виды учебных занятий по подготовке к соревнованиям по спортивному программированию;

2) планирует и организует самостоятельную работу обучающихся по спортивному программированию;

3) отчитывается по итогам деятельности после каждого академического периода (триместра) на внутренних заседаниях деканата;

4) своевременно оповещает Декана о невозможности выполнить обусловленную трудовым договором и расписанием учебных занятий работу;

5) передает в собственность Товарищества подготовленные в рамках выполнения служебного задания учебники, монографии, учебные пособия, патенты, методические разработки, рабочие программы и другие виды интеллектуальной собственности;

6) соблюдает правила по охране труда, промышленной санитарии и противопожарной безопасности и осуществляет контроль их выполнения обучающимися при проведении учебных занятий и соревнований.

Резюме, собеседование

20.

Деканат

Специалист

Образование: высшее, стаж и опыт работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Специалист Деканата выполняет следующие должностные обязанности:

1) оповещает сотрудников деканата и взаимодействующих с ним подразделений о событиях, мероприятиях, собраниях и об их изменениях по доступным каналам связи;

2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.);

3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам декана и (или) его заместителей, в том числе по выполнению KPI сотрудниками;

4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей;

5) ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей;

6) информирует сотрудников деканата, взаимодействующих с ним подразделений и обучающихся о приказах, распоряжениях, решениях администрации Товарищества/деканата и ведет контроль их исполнения;

7) оказывает консультативную, методологическую помощь структурным подразделениям Товарищества в рамках компетенции Деканата;

8) по поручению декана принимает участие в составе комиссий, комитетов и рабочих групп, создаваемых в Товариществе.  

Резюме, собеседование

21.

Центр разработки контента

Цифрового института непрерывного образования

Проектный менеджер

Образование: высшее и (или) послевузовское, наличие академической степени, стаж работы в организациях высшего образования или науки не менее 3 (три) лет, опыт проектирования и разработки онлайн или электронных курсов. 

1

Проектный менеджер выполняет следующие должностные обязанности:

1)    разрабатывает и согласовывает с преподавателями дисциплин концепции, цели и основные этапы разработки онлайн или электронных курсов; 

2)    организует реализацию проектов в соответствии с планом работ; 

3)    готовит и ведет презентации курсов; 

4)    готовит и вносит изменения в курсы; 

5)    выполняет проекты в согласованные сроки, с требуемым уровнем качества; 

6)    координирует работы сотрудников, участвующих в разработке курса; 

7)    контролирует качество выполнения работ по курсам; 

8)    формирует и согласует промежуточные и итоговые отчеты по разработанным онлайн курсам с преподавателями онлайн курса и представляет промежуточные и итоговые отчеты директору ЦИНО  и тд.

Резюме, собеседование

22.

Центр разработки контента

Цифрового института непрерывного образования

Методист-педдизайнер

Образование: высшее и (или) послевузовское, наличие академической степени и стаж работы в организациях высшего образования и науки не менее 3 (три) лет, опыт преподавания в организациях высшего образования не менее 2 (двух) лет, опыт проектирования и разработки онлайн или электронных курсов.

1

Методист-педдизайнер выполняет следующие должностные обязанности:

1)    разрабатывает педагогический дизайн онлайн и смешанных курсов;

2)    методически сопровождать и контролировать разработку содержания: видео и медиа контента, текстового материала, заданий и оценочных средств;

3)    участвует в проектировании образовательных программ вместе с преподавателями и проектным менеджером, работать с матрицами компетенций;

4)    под руководством директора ЦИНО или проектного менеджера проектировать образовательную среду и путь студента;

5)    осуществляет помощь экспертам и преподавателям по методике преподавания онлайн и смешанных курсов;

6)    организация процессов сопровождения, фасилитации и поддержки онлайн и смешанного обучения;

7)    разрабатывает методические пособия, инструкции, руководства по организации и сопровождению учебного процесса при онлайн обучении тд.

Резюме, собеседование

23.

Центр IT разработки и сопровождения

Цифрового института непрерывного образования

Тимлид разработчик

Образование и опыт:

1)    образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в разработке программного обеспечения (ПО) и информационных систем (ИС) не менее 3 (трех) лет;

2)    опыт проектирования и разработки ПО с использованием одного из современных стеков технологий для веб-разработки.

3)    опыт реализации проектов в сфере разработки ПО.

1

Тимлид разработчик выполняет следующие должностные обязанности:

1)    выполняет сбора и анализ требований к ПО;

2)    разрабатывает критерии успешности проекта и требования к техническим ресурсам;

3)    проектирует архитектуру и разрабатывает техническую спецификацию разрабатываемых ПО;

4)    руководит процессом разработки и внедрения ИС;

5)    осуществляет контроль разработки кода программного продукта на основе готовых спецификаций;

6)    выполняет анализ и оптимизацию кода с использованием инструментальных средств;

7)    осуществляет интеграцию систем ЦИНО с другими системами Товарищества  и внешними системами.

Резюме, собеседование

24.

Центр IT разработки и сопровождения

Цифрового института непрерывного образования

Фронтенд разработчик

1) образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в разработке программного обеспечения (ПО) и информационных систем (ИС) не менее 2 (двух) лет;

2) опыт проектирования и разработки клиентской части ПО с использованием одного из современных стеков технологий для веб-разработки;

3) опыт реализации проектов в сфере разработки ПО.

1

Фронтенд разработчик выполняет следующие должностные обязанности:

8)   участвует в проектировании web-приложений и сервисов (разработка архитектуры продукта, поиск сбалансированных решений и их эффективная реализация);

9)   верстает сайты, шаблоны, e-mail рассылки, промо-страницы (Landing Page), интерактивные элементы на основе дизайн-макетов;

10)           привязывает к пользовательскому интерфейсу скрипты, которые обеспечивают визуализацию и анимацию страниц сайта;

11)           оптимизирует и расширяет функционал имеющегося кода;

12)           тестирует и отлаживает функционал клиентской части.

Резюме, собеседование

25.

Центр IT разработки и сопровождения

Цифрового института непрерывного образования

UX/UI дизайнер

Образование: высшее и (или) послевузовское, стаж работы дизайнером или в организациях высшего образования и науки не менее 2 (двух) лет, опыт работы с современными ПО для разработки дизайна цифровых продуктов (Adobe Photoshop, Figma, Adobe Illustrator, Adobe XD).

1

UI/UX дизайнер выполняет следующие должностные обязанности:

1)    анализирует пользовательские требования и предпочтения; 

2)    формализирует требования для проектных решений; 

3)       разрабатывает интерактивные прототипы интерфейсов; 

4)       проводит анализ удобства интерфейсов/прототипов интерфейсов; 

5)       контролирует внедрение обновленных интерфейсов; 

6)       проектирует мобильные версий приложений;

7)       верстает сайты, шаблоны, e-mail рассылки, промо-страницы (Landing Page), интерактивные элементы на основе дизайн-макетов; 

8)       ведение проектной документации и тд.  

Резюме, собеседование

26.

Центр IT разработки и сопровождения

Цифрового института непрерывного образования

Системный администратор

Образование и опыт:

1) образование – техническое высшее и (или) послевузовское в области информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), стаж работы в администрировании IT систем и/или сетей не менее 3 (трех) лет;

2) опыт установки, настройки и обслуживания серверов и информационных систем (ИС).

1

Системный администратор ЦИНО выполняет следующие должностные обязанности:

1)    Обеспечивает бесперебойное функционирование всех действующих систем Института и принимает оперативные меры по устранению возникающих в процессе работы нарушений;

2)    Принимает активное участие в анализе случаев отказа системы, в разработке мероприятия по повышению качества и надежности работы ИС, расширению сферы ее применения, модернизации применяемых технических средств;

3)    автоматизирует и оптимизирует повторяющиеся процессы администрирования систем;

4)    Участвует в подготовке проектной документации, сметы расходов по развитию серверной инфраструктуры;

5)    Содействует в изучении и освоении пользователями информационной системы Института особенностей технологического оборудования и программного обеспечения;

6)    Осуществляет контроль соблюдения порядка работы в информационных системах, целевому использованию вычислительных ресурсов, компьютерной и другой техники и тд.

Резюме, собеседование

27.

Центр аналитики

Цифрового института непрерывного образования

Бизнес-системный аналитик

Образование и опыт: образование – высшее и (или) послевузовское в области экономики, математики или информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), наличие академической степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет.

1

Бизнес-системный аналитик выполняет следующие должностные обязанности:

1) определение бизнес-целей и бизнес требований к ИКТ-проектам;

2) осуществление анализа требований и потребностей пользователей информационных систем (ИС);

3) составление технического задания для разработки платформ;

4) подготовка планов и планирование работ по системному анализу ИС;

5) планирование процессов управления изменениями ИКТ-проектов;

6) управление рисками ИКТ-проектов в ЦИНО;

7) разработка плана коммуникаций для реализации ИКТ-проектов;

8) осуществление подготовки рекомендаций по внедрению оптимизированных бизнес-процессов и изменению бизнес-модели и тд.

Резюме, собеседование

28.

Центр аналитики

Цифрового института непрерывного образования

Data аналитик

Образование и опыт:

1) образование – высшее и (или) послевузовское в области экономики, математики или информационно-коммуникационных технологий (ИКТ), наличие академической степени;

2) стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет;

3) опыт сбора, обработки и анализа данных не менее 1 года.

1

Data аналитика выполняет следующие должностные обязанности:

1)   осуществляет сбор и обработку образовательных данных обучающихся в онлайн и смешанном формате для дальнейшего анализа;

2)   осуществляет анализ и представление данных об обучающихся и образовательной среде с целью понимания особенностей обучения и максимальной его оптимизации;

3)   построение визуализаций, дашбордов и отчетов с основными метриками продуктивности и результативности обучения в онлайн курсах;

4)   выявление потребностей обучающихся на основе интеллектуального анализа данных (предиктивной и предписывающей аналитики);

5)   разрабатывает профиль компетенций личности и рекомендации по улучшению контента курса на основе анализа цифрового следа;

6)   формирование периодических отчетов для оценки результатов обучения в онлайн курсах, визуализация и презентация данных;

7)   разработка новых инструментов (А/В тестов, дашбордов, рекомендательных систем, чат-ботов и т.д.) для повышения эффективности онлайн и смешанного обучения.

Резюме, собеседование

29.

Департамент интеллектуальных систем и кибербезопасности

Инженер-лаборант

Образование: высшее или послевузовское образование и стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 2 лет.

1

Инженер-лаборант Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) обеспечивает обучающихся методическими материалами, имеющимися в департаменте, планами семинарских и практических занятий, необходимыми для работы оборудованием, материалами, реактивами;

2) обеспечивает департамент расписанием занятий, доводит до сведения преподавателей изменения в расписании;

3) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей;

4) по заданию директора Департамента выборочно отслеживает занятия профессорско-преподавательского состава на предмет соответствия утвержденному расписанию;

5) оказывает техническую и другую помощь преподавателям в подготовке и проведении лабораторных занятий;

6) посещает при необходимости лабораторные занятия, указанные в учебном расписании, и оказывает помощь преподавателям в подготовке лабораторного оборудования и наглядных пособий при проведении занятий;

7) отвечает за соблюдение обучающимися санитарно-гигиенических требований, правил внутреннего трудового распорядка, правил и норм охраны труда и техники безопасности при производстве работ, а также за состоянием пожарной безопасности во всех помещениях департамента.

Резюме, собеседование

30.

Департамент интеллектуальных систем и кибербезопасности

Менеджер

(на период отсутствия основного работника – отпуск по беременности и родам)

Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) оповещает сотрудников Департамента о событиях, мероприятиях, собраниях и изменениях в расписании занятий по доступным каналам связи;

2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.);

3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам директора Департамента и (или) его заместителя, в том числе по выполнению KPI сотрудниками;

4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей;

5) осуществляет контроль за соблюдением расписания учебных занятий, графика СРСП;

6) осуществляет консультативную помощь структурным подразделениям Товарищества, в рамках компетенции Департамента.

Резюме, собеседование

31.

Департамент вычислений и науки о данных

Менеджер

Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Менеджер Департамента выполняет следующие должностные обязанности:

1) оповещает сотрудников Департамента о событиях, мероприятиях, собраниях и изменениях в расписании занятий по доступным каналам связи;

2) оформляет, согласует и передает соответствующим должностным лицам Товарищества служебные документы (служебные записки, заявки, представления и т.д.);

3) собирает, систематизирует и сводит информацию по запросам директора Департамента и (или) его заместителя, в том числе по выполнению KPI сотрудниками;

4) отвечает на запросы, передает и принимает информацию по различным каналам связи и своевременно доводит её до сведения руководителей;

5) осуществляет контроль за соблюдением расписания учебных занятий, графика СРСП;

6) осуществляет консультативную помощь структурным подразделениям Товарищества, в рамках компетенции Департамента;

7) ведет учет входящей и исходящей документации, ведет прием обращений, в том числе заявлений, обучающихся и их представителей.

Резюме, собеседование

32.

Департамент компьютерной инженерии

Менеджер

Образование: высшее или послевузовское, стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 1 (одного) года.

1

Резюме, собеседование

Объявление на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава ТОО «Astana IT University»

Департамент общеобразовательных дисциплин

Наименование преподаваемой дисциплины: Философия, история и философия науки

Наименование вакантной должности: Профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности профессора:
1) образование: высшее и (или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор по профилю или доктор наук;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 3 года после получения ученого звания ассоциированного профессора (доцента), из них на замещающей должности – 2 года;
4) не менее 20 публикаций после получения ученого звания «ассоциированный профессор», в том числе:
— не менее 16 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых** журналах (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 4/2;
6) не менее 2 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 12 академических часа за последние 3 года;
7) альтернативные требования к должности профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов, из них 1 издано после получения звания «Ассоциированный профессор (доцент)»;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских Диссертаций – не менее 3;
или
— участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты) — в качестве руководителя в 1 проекте, в качестве исполнителя — не менее в 1 проекте.
8) При наличии ученого звания «Профессор» выполнения условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее 2-х статьей в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых Департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 3 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Иностранные языки»; Знание английского языка не ниже уровня С2, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык

Наименование вакантной должности: Ассистент профессора — 2 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Иностранные языки»; Знание английского языка не ниже уровня С2, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 3 ед. (в том числе 1 ед. временная на период отсутствия основного работника)

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science); публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.

Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Иностранные языки», Знание английского языка не ниже уровня С2, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор нерезидент — 2 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
Зарубежный специалист, приглашаемый в университет для осуществления педагогической, научно-исследовательской деятельности и деятельности в рамках международных проектов и проектов стратегического партнерства, обладающий знаниями, квалификацией и навыками в сфере деятельности, соответствующей целям его приглашения в университет, имеющий академическую степень магистра (Master). Непрерывный стаж научной и (или) творческо-педагогической деятельности – 3 года, из них 1 год на должности преподавателя или 3 года практического опыта.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science); публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК; участие в финансируемых научных проектах;
4. Организационная работа – проведение имиджевых мероприятий, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента, содействие в развитии степени интернационализации Университета и узнаваемости AITU на международном рынке; повышения показателей интернационализации Университета.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Знание английского языка не ниже уровня С2, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Английский язык

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 3 ед. (в том числе 1 ед. временная на период отсутствия основного работника)

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Иностранные языки», Знание английского языка не ниже уровня С2, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед. (временная на период отсутствия основного работника находящегося в учебном отпуске до 30 августа 2024 года)

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.

Ключевые навыки:
Наличие педагогического образования по специальности «Казахский язык», Наличие сертификации КАЗТЕСТ, уровень С1, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык

Наименование вакантной должности: Ассистент-профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Казахский язык», Наличие сертификации КАЗТЕСТ, уровень С1, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Казахский язык

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science); публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Казахский язык», Наличие сертификации КАЗТЕСТ, уровень С1, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Русский язык», Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Русский язык», Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Русский язык

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science); публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Наличие педагогического образования по специальности «Русский язык», Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Культурология

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор – 1 ед. (временная на период отсутствия основного работника находящегося в учебном отпуске до 30 августа 2024 года)

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Политология

Наименование вакантной должности: Ассистент – профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Физическая культура

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента. .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Физическая культура

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в сборниках международных конференций;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Психология

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science); публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, ведение НИРС, участие в организационной работе Департамента .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Социология

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Департамент вычислений и науки о данных

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам

Наименование вакантной должности: Профессор — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности профессора:
1) образование: высшее и (или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор по профилю или доктор наук;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 3 года после получения ученого звания ассоциированного профессора (доцента), из них на замещающей должности – 2 года;
4) не менее 20 публикаций после получения ученого звания «ассоциированный профессор», в том числе:
— не менее 16 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых** журналах (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 4/2;
6) не менее 2 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 12 академических часа за последние 3 года;
7) альтернативные требования к должности профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов, из них 1 издано после получения звания «Ассоциированный профессор (доцент)»;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских Диссертаций – не менее 3;
или
— участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты) — в качестве руководителя в 1 проекте, в качестве исполнителя — не менее в 1 проекте.
8) При наличии ученого звания «Профессор» выполнения условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее 2-х статьей в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых Департамента в научно-исследовательскую деятельность;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей и монографий.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 3 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей и монографий.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по дисциплинам, связанным с машинным обучением, Big Data, высокопроизводительным вычислениям в магистратуре и бакалавриате

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 4 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей и монографий.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам в магистратуре и бакалавриате

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 10 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по дисциплинам, связанным с машинным обучением

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 4 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, Владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 8 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Наименование преподаваемой дисциплины: Преподавание по математическим дисциплинам на бакалавриате

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 5 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в сборниках международных конференций;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Департамент компьютерной инженерии

Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study

Наименование вакантной должности: Профессор — 2 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности профессора:
1) образование: высшее и (или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор по профилю или доктор наук;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 3 года после получения ученого звания ассоциированного профессора (доцента), из них на замещающей должности – 2 года;
4) не менее 20 публикаций после получения ученого звания «ассоциированный профессор», в том числе:
— не менее 16 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых** журналах (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 4/2;
6) не менее 2 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 12 академических часа за последние 3 года;
7) альтернативные требования к должности профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов, из них 1 издано после получения звания «Ассоциированный профессор (доцент)»;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских Диссертаций – не менее 3;
или
— участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты) — в качестве руководителя в 1 проекте, в качестве исполнителя — не менее в 1 проекте.
8) При наличии ученого звания «Профессор» выполнения условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее 2-х статьей в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых Департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 5 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:
Advanced databases, Advanced Software Architecture / Data Driven Decision Making, Advanced Frontend, Product Management / Secure computer network architecture / Investigation of software source code for vulnerabilities / Behavioral competencies for project management / Agile Project Management, Methods and tools for data analysis / Neural Networks, Advanced QA, Software Development Case Study

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 8 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:
Information and Communication Technologies, Introduction to Programming, Introduction to Programming 1, Assembly programming, Introduction to Programming 2, Object-Oriented Programming, Algorithms and Data Structures
Advanced Databases (NoSQL), Advanced Programming, Advanced programming 1, Assembly programming, Cross-platform mobile development, Computer Organisation and Architecture, Introduction to Game Development, Introduction to Python, Introduction to SRE, Native Mobile Development, Software Architecture, Software Design Patterns, Software Test Management, WEB Technologies 1 (Front End), WEB Technologies 2 (Back End)
Capstone Project, Cloud Computing, Game Development, Introduction to SRE, Research Methods and Tools, Software Architecture

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 11 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:
Information and Communication Technologies, Introduction to Programming, Introduction to Programming 1, Assembly programming, Introduction to Programming 2, Object-Oriented Programming, Algorithms and Data Structures
Advanced Databases (NoSQL), Advanced Programming, Advanced programming 1, Assembly programming, Cross-platform mobile development, Computer Organisation and Architecture, Introduction to Game Development, Introduction to Python, Introduction to SRE, Native Mobile Development, Software Architecture, Software Design Patterns, Software Test Management, WEB Technologies 1 (Front End), WEB Technologies 2 (Back End)
Capstone Project, Cloud Computing, Game Development, Introduction to SRE, Research Methods and Tools, Software Architecture

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 9 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в сборниках международных конференций;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента .

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Департамент интеллектуальных систем и кибербезопасности

Преподавание по дисциплинам:

1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;

2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;

3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;

4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics;

Наименование вакантной должности: Профессор — 3 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности профессора:
1) образование: высшее и (или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор по профилю или доктор наук;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 3 года после получения ученого звания ассоциированного профессора (доцента), из них на замещающей должности – 2 года;
4) не менее 20 публикаций после получения ученого звания «ассоциированный профессор», в том числе:
— не менее 16 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых** журналах (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 4/2;
6) не менее 2 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 12 академических часа за последние 3 года;
7) альтернативные требования к должности профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов, из них 1 издано после получения звания «Ассоциированный профессор (доцент)»;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских Диссертаций – не менее 3;
или
— участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты) — в качестве руководителя в 1 проекте, в качестве исполнителя — не менее в 1 проекте.
8) При наличии ученого звания «Профессор» выполнения условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее 2-х статьей в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых Департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;

2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;

3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;

4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 4 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;

2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;

3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;

4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 13 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;

2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;

3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;

4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 5 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1) Блок электротехнических дисциплина и дисциплин физики:
Physics 1, Physics 2, Mechanics, Electromagnetics, Introduction to electrodynamics, Fundamentals of Material Science, Electricity, Analog electronics, Digital electronics, Circuit theory, Sensors and Actuators, Digital logic design;

2) Блок дисциплин по образовательным программам Electronics Engineering, Industrial IoT и Smart technologies:
C programming (Microcontroller programming), Embedded Systems Design, Digital Signal Processing, Computer Architecture, Introduction to Telecommunication, Optical Communication Systems, Introduction to IoT, Signals and Systems, Industry 4.0, Control Systems, Process Control, Digital Communication, Digital Systems, Internet of Things, Introduction to Intelligent Systems, Machine learning, Machine Learning Algorithms, Software Quality Assurance, Blockchain Practices;

3) Блок дисциплин по компьютерным сетям и операционным системам:
Computer Networks, Operating Systems, Operating Systems and Computer Networks, Real-time Operating Systems, Advanced Operating Systems;

4) Блок дисциплин по образовательной программе Cybersecurity:
Cryptography, Advanced Cryptography, Information Security Fundamentals, Introduction to Cybersecurity, Computer Networks Security, Computer Viruses and Malware, Ethical Hacking and Penetration Testing, Information Security Risk Management and Compliance, Introduction to Digital Forensics.

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 9 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в сборниках международных конференций;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Школа креативной индустрии

Преподавание по дисциплинам:

1. Media, Technology & Culture, Production processes and production of audiovisual media content, Director’s Craft;
2. Artificial Intelligence in Media, Game design theory.

Наименование вакантной должности: Ассоциированный профессор — 2 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассоциированного профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю;
3) непрерывный стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности –3 года (после защиты);
4) не менее 10 публикаций (после защиты диссертации), из них:
— не менее 6 публикаций основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
— не менее 1*** публикации в международных рецензируемых журналах** (Scopus, JSTOR, Web of Science);
— не менее 3 докладов/публикаций в материалах зарубежных конференций (индексируемых в Scopus, WoS);
5) Индекс Хирша (по Scopus/WoS) – 3/1.
6) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе Платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах и прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72. академических часа за последние 3 года.
7) альтернативные требования к должности ассоциированного профессора (выбор количественных показателей обязателен):
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 2 экземпляров одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МОН РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МОН РК; монография; Типовая учебная программа; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие. Издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года, авторское право на которые подтверждено уполномоченным органом, изданных за последние 5 лет, в которых автору принадлежит не менее 6 печатных листов;
или
— руководство докторскими диссертациями/оппонирование докторских диссертаций – не менее 2;
или
участие/руководство грантовыми проектами (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты). В качестве руководителя в 1 и более проектах.
8) При наличии ученого звания «Ассоциированный профессор (доцент)» выполнение условий 4) – 7) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1. Media, Technology & Culture, Production processes and production of audiovisual media content, Director’s Craft;
2. Artificial Intelligence in Media, Game design theory.

Наименование вакантной должности: Ассистент–профессор — 2 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности ассистент-профессора:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/ученой степени: доктор философии (PhD) или кандидат наук или доктор наук или доктор по профилю.
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности и/или профессионального стажа по профилю – не менее 3 (трех) лет;
4) альтернативные требования к должности ассистента профессора:
— наличие не менее 1 публикации основных результатов научной деятельности, опубликованных в научных изданиях, входящих в перечень рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
или
— в международных рецензируемых журналах**(Scopus, JSTOR, Web of Science);
или
— в трудах конференции проиндексированных в базах данных Scopus, Web of Science.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов, контрольных заданий и др. учебно-методические материалов )
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах БД Scopus (Web of Science) и участие в финансируемых научных проектах; проведение научных семинаров в Департаменте/Университете, публикация не менее одной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – ведение НИРС, привлечение молодых ученых департамента в научно-исследовательскую деятельность.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и научно-исследовательской деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1. Audio Electronics&Sound Design, Cinematography&Digital Editing, Introduction to Media Technologies;
2. Agile Management in Virtual Environments, Project Management;
3. Organizational Behavior & HR Management, Project Management, Change management;
4. Project Management;
5. IT Governance and Audit.

Наименование вакантной должности: Сеньор-лектор — 5 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности сеньор-лектора:
1) образование: высшее (высшее специальное) и (или) послевузовское;
2) наличие степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) стаж научной и (или) научно-педагогической деятельности – 2 года, из них 1 год – на должности преподавателя, или практический стаж по специальности – 2 года;
4) не менее 1 публикации, опубликованной в научных изданиях, входящих в перечень, рекомендуемых Комитетом по обеспечению качества в сфере образования и науки Министерства науки и высшего образования Республики Казахстан (КОКСОН МНВО РК);
5) наличие одного из нижеперечисленных научных достижений:
— разработка, участие и издание (лично или в соавторстве) не менее 1 экземпляра одного из следующих изданий: учебник, рекомендованный МНВО РК; учебник, рекомендованный Республиканским учебно-методическим советом МНВО РК; монография; учебное пособие, рекомендованное Ученым советом вуза; электронный учебник и/или электронное учебное пособие, издания должны быть использованы в учебном процессе не менее 1 года; авторское право и/или патент на изобретение и/или изделие, которое подтверждено уполномоченным органом; участие не менее, чем в 1 грантовом проекте в качестве исполнителя (грантовое финансирование, зарубежные научные гранты); 1 зарегистрированный проект в бизнес-инкубаторах/акселераторах (минимум Minimal Valuable Product — MVP), включая подготовку и подачу заявок на научные и инновационные гранты (в качестве руководителя или исполнителя) или руководство студентами, победившими на хакатонах, конкурсах проектов и олимпиадах.
6) При наличии степени доктора PhD, ученой степени кандидата наук, доктора наук выполнение условий 3), 4), 5) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в журналах, которые входят в перечень журналов рекомендованных ККСОН МВОН РК;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента;
5. Руководство магистрантами и бакалаврами, написание научных статей.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), Ответственность и пунктуальность, Работа в команде.

Преподавание по дисциплинам:

1. Micro and Macroeconomics;
2. Project Management.

Наименование вакантной должности: Преподаватель — 1 ед.

Требования

Квалификационные требования к должности преподавателя:
1) образование: высшее и(или) послевузовское;
2) наличие академической/- степени магистр наук или магистр по соответствующей образовательной программе;
3) непрерывный стаж работы – 2 года;
4) не менее 3 сертификатов об успешном прохождении обучения по курсу на базе платформы MOOK на иностранном языке по профессиональной деятельности (Coursera, EdX, Udacity, FutureLearn) или прохождение научной стажировки, участие в научных семинарах или прохождение других курсов повышения квалификации с продолжительностью не менее 72 академических часа за последние 3 года;
5) при наличии академический степени магистра, полученного в зарубежных университетах с английским языком обучения, выполнение условий 3) и 4) не требуется.

Обязанности, условия и ключевые навыки

Начало работы: 1 сентября 2023 г.

Обязанности:
1.Проведение учебных занятий;
2.Учебно-методическая работа (разработка силлабусов и др. учебно-методические материалов);
3. Научная работа – Публикация не менее одной научной статьи в сборниках международных конференций;
4. Организационная работа – проведение воспитательных мероприятий для студентов, проведение спортивных соревнований и спартакиад, участие в организационной работе Департамента.

Условия:
6-дневная рабочая неделя.
Ключевые навыки
Владение английским языком, владение профессиональной коммуникацией и профессиональной компетенцией в работе с обучающимися, Творческое мышление, Работа с компьютером (LMS MOODLE, Microsoft Teams, Excel, BI Power и другие программы/приложения, необходимые для ведения педагогической и организационной деятельности), ответственность и пунктуальность, работа в команде.

Перечень необходимых документов для участия в конкурсе:

1) заявление на имя Ректора по форме согласно приложению 1 к Правилам конкурсного замещения должностей профессорско-преподавательского состава ТОО «Astana IT University»;

2) резюме в формате «Europass» (на любом из трёх языков: казахский, русский, английский, по выбору претендента), согласно приложению 2 к Правилам конкурсного замещения должностей профессорско-преподавательского состава ТОО «Astana IT University»;

3) копия удостоверения личности;

4) копии документов об образовании и подлинники для сверки;

5) копии сертификатов о переподготовке и повышения квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;

6) список научных и научно-методических работ и изобретений (при наличии);

7) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;

8) справка с наркологической организации;

9) справка с психоневрологической организации.

Участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, рекомендации от руководства предыдущего места работы и иные документы при желании.

Образец заявления: скачать

Образец резюме: скачать

 

Для прохождения конкурсной процедуры иностранный специалист предоставляет следующие документы:

1) заявление;

2) документ, удостоверяющий личность;

3) документы о высшем образовании и подтверждающие ученую и/или академическую степень или звание;

4) резюме;

5) список научных и научно-методических работ за последние 5 лет;

6) два рекомендательных письма.

 

Дата опубликования: 19 июля 2023 года.

 

Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7(7172)645-704 e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz.

Документы должны быть представлены в течение 15 календарных дней со дня опубликования объявления на официальном интернет-сайте ТОО «Astana IT University».

Объявление на замещение вакантных должностей административно-управленческого персонала ТОО «Astana IT University»

Наименование вакантной должности: Декан ТОО «Astana IT University»

 

Основные требования к участнику конкурса:

На должность Декана назначается лицо, имеющее послевузовское образование (магистратура) и стаж работы по специальности или в организациях высшего образования или науки не менее 5 (пяти) лет, в том числе на руководящих должностях не менее 3 (трех) лет.

Функциональные обязанности Декана:

  • обеспечивает разработку и внедрение внутренних нормативных документов, регламентирующих порядок ведения работы Деканата, а также иных внутренних нормативных документов Товарищества, касающихся деятельности Деканата, и доводит до сведения руководителей структурных подразделений поручения руководства, касающихся компетенции Деканата;
  • организует разработку индикативного плана приема обучающихся на учебный год на основе стратегических документов Товарищества;
  • участвует в разработке бюджета и обеспечивает его исполнение в рамках деятельности Деканата;
  • участвует в формировании прейскуранта на образовательные услуги, договоров на оказание образовательных услуг, в том числе возмездных;
  • проводит мониторинг оплаты за обучение студентами, обучающимися на платной основе, и организует принятие мер по ликвидации задолженности обучающихся в пределах компетенций деканата;
  • рассматривает заявления студентов об отсрочке оплаты обучения, предоставление льгот или скидок и внесение предложений руководству Товарищества;
  • участвует в контроле выполненных работ, оказанных услуг по заключенным с Товариществом договорам аутсорсинга, закупа работ и услуг, в рамках компетенций Деканата;
  • организует работу по разработке образовательных программ высшего и послевузовского образования, приведения учебных программ дисциплин (силлабусов) в соответствие с целями образовательной программы;
  • координирует работу по разработке рабочих учебных планов, программ и другой учебно-методической документации, осуществляет контроль над ее соответствием государственным и международным стандартам образования, согласовывает каталог элективных дисциплин и утверждает:

— рабочие учебные программы и силлабусы дисциплин;

— индивидуальные планы работы профессорско-преподавательского состава;

— индивидуальные учебные планы обучающихся, в том числе при обучении по академической мобильности;

— индивидуальный план работы обучающихся программ послевузовского образования.

  • организует работу по формированию перечня тем дипломных проектов (работ) обучающихся;
  • осуществляет контроль за планированием объема учебной работы (нагрузки) на учебный год;
  • организует научно-исследовательскую и проектную работу обучающихся, оказывает содействие развитию студенческих стартап-проектов;
  • координирует научно-исследовательскую работу ППС;
  • координирует научно-исследовательской и проектной работы обучающихся, содействие развитию студенческих стартап-проектов;
  • организовывает подготовку научных и научно-педагогических кадров (через целевые магистратуру и докторантуру, открытие диссертационных советов, иные источники);
  • взаимодействует с родителями обучающихся при возникновении проблемных вопросов, связанных с их обучением или поведением;
  • социальная поддержка студентов;
  • утверждает список эдвайзеров и старост групп на учебный год;
  • организовываетт работу по проведению мероприятий, направленных на воспитание активной гражданской позиции, формирование духовно-нравственных ценностей общенациональной идеи «Мангилик Ел», здорового образа жизни, реализацию постулатов «Рухани жангыру», развитие межнационального и межконфессионального согласия;
  • выполняет иные функции.

 

Перечень документов для участия в конкурсе:

1) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам;

2) резюме кандидата;

3) копия документа, удостоверяющего личность;

4) копии дипломов о высшем образовании, и (или) академической и ученой степени, документ об ученом звании и подлинники для сверки;

5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;

6) копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;

7) медицинская справка (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 075/у, выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

8) сведения с Центра психического здоровья «Наркология»;

9) сведения с Центра фтизиопульмонологии «Фтизиатрия»;

10) сведения с Центра психического здоровья «Психиатрия»;

11) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;

12) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;

13) Программу развития структурного подразделения, на руководящую должность которого претендует кандидат;

14) участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, знания языков, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (список научных публикации, рекомендации от руководства предыдущего места работы, сертификаты, дипломы и т. п.);

15) лица, работающие в Товариществе, прилагают характеристику вышестоящего руководства.

 

Образец заявления: скачать

Дата опубликования: 22 июня 2023 г.

Документы должны быть представлены в течение десяти рабочих дней со дня выхода объявления.

Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7 (7172) 645-704

e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz

Наименование вакантной должности: Директор Школы креативной индустрии ТОО «Astana IT University».

 

Основные требования к участнику конкурса:

На должность директора Школы креативной индустрии назначается лицо, имеющие высшее и (или) послевузовское образование, наличие степени доктора/кандидата наук или доктора философии (PhD) или доктора по профилю, соответствующей профилю подготовки кадров по образовательным программам Школы креативной индустрии, и (или) стаж работы в организациях высшего и (или) послевузовского образования не менее 5 (пяти) лет.

Функциональные обязанности:

Директор Школы креативной индустрии:

1) планирует, организует и контролирует работу Школы креативной индустрии;

2) обеспечивает выполнение мероприятий стратегических и операционных планов работ Товарищества, относящихся к деятельности Школы;

3) организует работу академического комитета по разработке образовательных программ высшего и послевузовского образования;

4) организует разработку рабочих учебных планов, программ и другой учебно-методической документации, осуществляет контроль над ее соответствием государственным и международным стандартам образования, типовым учебным планам и программам и согласовывает:

— силлабусы дисциплин и рабочие учебные программы;

— каталог элективных дисциплин;

— индивидуальные учебные планы обучающихся.

5) организует формирование тематики дипломных проектов (работ) обучающихся;

6) организует работу по формированию профессорско-преподавательского состава, составляет рекомендации по кандидатурам преподавателей (в т.ч. иностранным) приглашаемым для чтения курсов лекций, обеспечивает подготовку резерва научно-педагогического персонала;

7) и другое…

 

Перечень документов для участия в конкурсе:

1) заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам;

2) резюме кандидата;

3) копия документа, удостоверяющего личность;

4) копии дипломов о высшем образовании, и (или) академической и ученой степени, документ об ученом звании и подлинники для сверки;

5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;

6) копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации (при наличии) и подлинники для сверки;

7) медицинская справка (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 075/у, выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

8) сведения с Центра психического здоровья «Наркология»;

9) сведения с Центра фтизиопульмонологии «Фтизиатрия»;

10) сведения с Центра психического здоровья «Психиатрия»;

11) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении лицом уголовного правонарушения;

12) справка о наличии либо отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления;

13) Программу развития структурного подразделения, на руководящую должность которого претендует кандидат;

14) участник конкурса вправе представить дополнительную информацию, касающуюся его образования, опыта работы, профессионального уровня, знания языков, наградах, информацию о достижении показателей эффективности (список научных публикации, рекомендации от руководства предыдущего места работы, сертификаты, дипломы и т. п.);

15) лица, работающие в Товариществе, прилагают характеристику вышестоящего руководства.

 

Образец заявления: скачать

Дата опубликования: 22 июня 2023 г.

Документы должны быть представлены в течение десяти рабочих дней со дня выхода объявления.

Прием документов осуществляется по адресу: Республика Казахстан, 010000, г. Астана, пр. Мангилик Ел 55/11, Бизнес – центр EXPO, блок C1, Департамент управления человеческими ресурсами ТОО «Astana IT University» (каб. С1.2.371) тел. +7 (7172) 645-704

e-mail: d.nuranova@astanait.edu.kz

Информация по вакантным должностям ТОО «Astana IT University» на 01.03.2023 г.

п/п

Подразделение

Должность

Квалификационные требования

Количество ставок

Тип отбора на вакансию

1.

Департамент стратегии и корпоративного управления

Главный менеджер по корпоративному управлению

Образование высшее юридическое или иное профессиональное образование, имеющий опыт работы не менее 3 (трех) лет в областях, соответствующих функциональным направлениям должности.

1

Резюме, собеседование

2.

Департамент стратегии и корпоративного управления

Ассистент проректоров

Образование высшее (или послевузовское) экономическое и (или) юридическое образование, степени магистра науки с практическим стажем работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с Университетом вид деятельности – не менее 2 (двух) лет.

1

Резюме, собеседование

3.

Департамент стратегии и корпоративного управления

Ассистент ректора

 

Образование высшее или послевузовское образование и стаж работы по направлению не менее 1(одного) года.

1

Резюме, собеседование

4.

Департамент стратегии и корпоративного управления

Архивариус-делопроизводитель

Образование высшее (или послевузовское) образование, стаж работы в сфере высшего образования и по функциональным обязанностям не менее 3 (трех) лет.

1

Резюме, собеседование

5.

Центр психологической консультации

Психолог

 

Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области психологии и педагогики, с практическим стажем работы по специальности и (или) в образовательной организации не менее 3 (трех) лет.

1

Резюме, собеседование

6.

Отдел разработки программного обеспечения

Ведущий инженер-разработчик

Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области Информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 3 (трех) лет, знание английского языка предпочтительно. 

1

Резюме, собеседование

7.

Отдел разработки программного обеспечения

Инженер-разработчик

Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области Информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года, знание английского языка предпочтительно.   

1

Резюме, собеседование

8.

Отдел разработки программного обеспечения

Специалист-разработчик

Образование высшее (или послевузовское) профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование в области информационно-коммуникационных технологий; стаж работы на соответствующих должностях не менее 1 (одного) года, знание английского языка предпочтительно.  

1

Резюме, собеседование

9.

Отдел технического обеспечения

Старший инженер

 

Образование высшее техническое образование, с опытом работы в аналогичной должности от одного года.

1

Резюме, собеседование

10.

Отдел обслуживания читателей и хранения фонда

Библиотекарь читального зала

Образование высшее образование по специальности или педагогическое образование без предъявления требований к стажу работы.

1

Резюме, собеседование

11.

Отдел информационно-библиографической работы

Библиограф

 

Образование высшее образование по специальности или высшее педагогическое образование с владением в равной степени 3 (тремя) языками (государственный, русский, английский), без предъявления требований к стажу работы.

1

Резюме, собеседование

12.

Департамент по хозяйственной работе

Инженер-сметчик

 

Образование высшее инженерно-техническое образование, стаж работы по специальности не менее 5 (пяти) лет, опыт работы не менее 5 (пяти) лет в организациях инженерно-технического, строительного профиля.

1

Резюме, собеседование

13.

Департамент по хозяйственной работе

Уборщик жилых помещений

Образование техническое профессиональное, либо среднее образование. Стаж и опыт работы не менее 1 (одного) года.

1

Резюме, собеседование

14.

Центр «Smart City»

 

Младший научный сотрудник

Образование высшее и (или) послевузовское, наличие магистерской степени, стаж работы по специальности, или в организациях высшего образования или науки не менее 3 (трех) лет; наличие публикаций в области образовательных технологий или информационных технологий за последние 5 (пять) лет в научных журналах, в журналах ККСОН, и в материалах конференции / (в т/. ч. заруб); опыт работы по специальности и (или) в образовательной организации, осуществляющим (-вшим) аналогичный с AITU вид деятельности – не менее 1 (один) год.

1

Резюме, собеседование

15.

Деканат

Менеджер

Образование высшее или послевузовское образование.

0,5

Резюме, собеседование

16.

Деканат

ACM — тренер

Образование высшее или послевузовское; практический стаж работы по специальности или в организациях высшего образования не менее 2 (двух) лет.

0,75

Резюме, собеседование

Объявление на вакансии в Департаменте компьютерной инженерии

1. Профессор Департамента компьютерной инженерии

Должностная инструкция (скачать)

2. Ассоциированный профессор Департамента компьютерной инженерии

Должностная инструкция (скачать)

3. Ассистент профессора Департамента компьютерной инженерии

Должностная инструкция (скачать)

4. Преподаватель Департамента компьютерной инженерии

Должностная инструкция (скачать)

*Сроки приема документов с 16 января по 31 января 2023 г.

Объявление на вакансию ассистента профессора

Ассистент профессора Департамента интеллектуальных систем и кибербезопасности

Должностная инструкция (скачать)

Объявление на вакансию ассистента профессора

Ассистент профессора Школы креативной индустрии

Должностная инструкция (скачать)

Объявление на вакансию менеджера-консультанта (ресепшионист)

Менеджер-консультант Департамента по хозяйственной работе

Должностная инструкция (скачать)

Объявление на вакансии преподавателей колледжа

Колледж ТОО «Astana IT University» требуется преподаватель по дисциплине:

  • преподаватель специальных дисциплин по IT профилю.

Квалификационные требования:

  • высшее педагогическое образование и (или) послевузовское образование;
  • стаж педагогической работы (предпочтительно не менее 3 лет);
  • сертификат Национального квалификационного тестирования;
  • удостоверение о квалификационной категории (при наличии).

Знания:

  • знание действующего законодательства Республики Казахстан в области образования;
  • знание трудового законодательства и принципов регулирования трудовой деятельности;
  • знание нормативных документов и методических материалов в области технического и профессионального образования;
  • знание приоритетных направлений развития системы образования Республики Казахстан.

Компетенции:

  • навыки планирования и организации учебно-воспитательного процесса с учетом психолого-возрастных особенностей обучающихся;
  • навыки решения конфликтных ситуаций, налаживания взаимоотношений в коллективе (умение находить консенсус среди различных точек зрения и активно вести конструктивный диалог, стрессоустойчивость);
  • навыки работы в команде, лидерство, открытость к сотрудничеству, честность, объективность, управление деятельностью, принятие решений, стратегическое мышление;
  • навыки применения цифровых образовательные ресурсов;

Обязанности:

  • осуществление обучения и воспитания обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, в соответствии с Государственными общеобязательными стандартами образования;
  • использование новых подходов, эффективных форм, методов и средств обучения с учетом индивидуальных потребностей обучающихся;
  • участие в разработке и выполнении учебных программ, обеспечение реализации их в полном объеме в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса;
  • повышение профессиональной компетентности,
  • выполнение требований по безопасности и охране труда при эксплуатации оборудования, обеспечение охраны жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса;
  • заполнение учебных документов, утверждённых уполномоченным органом в области образования.

Условия:

  • оформление по ТК РК
  • современные учебные аудитории на территории Expo
  • возможности карьерного роста
  • режим работы 5/2

 *резюме отправлять на почту college@astanait.edu.kz с темой «на вакансию преподавателя (с указанием предмета) колледжа ТОО «Astana IT University»

Объявление на вакансию ассистента проректора Департамента стратегии и корпоративного управления

Ассистент проректора Департамента стратегии и корпоративного управления

Объявление на вакансию менеджера Центра карьерного роста

Менеджер Центр карьерного роста

Объявление на вакансию Психолога

Объявление на вакансию инженера-сметчика Департамента по хозяйственной работе ТОО «Astana IT University»

Инженер-сметчика Департамента по хозяйственной работе ТОО «Astana IT University»

Квалификационные требования (скачать)

Объявление на вакансию Ведущий инженер-разработчик

Квалификационные навыки:

1) знание Java SE, паттерны проектирования;
2) опыт работы с Spring Framework (di, orm, security, boot, etc);
3) опыт работы с системами контроля версий;
4) знание sql, опыт проектирования баз данных;
5) опыт работы с веб-серверами Apache, Tomcat;
6) понимание принципов ООП, MVC.

знание английского языка приветствуется

Объявление на вакансию главный менеджер Департамента стратегии и корпоративного управления ТОО «Astana IT University»

Главный менеджер Департамента стратегии и корпоративного управления

Квалификационные требования (скачать)

Объявление на вакансию менеджер Департамента науки и инноваций ТОО «Astana IT University»

Менеджер Департамента науки и инноваций 

Квалификационные требования (скачать)

Объявление на вакансию библиотекаря читального зала ТОО «Astana IT University»

Образование: Высшее

Обязанности: Обеспечивать сохранность книжного фонда; умение работать с базой данных «Книговыдач»а, умение вести учет и хранение фондов, обеспечение качественного информационного обслуживания читателей, массовая работа, умение работать со статистическими данными.

Профессиональные навыки:

  • Умение работать на персональном компьютере;
  • Знание нормативных и методических документов, касающиеся соответствующих вопросов работы сектора хранения и обслуживания;
  • Навыки решения конфликтных ситуаций, навыки работы в команде, лидерство, открытость к сотрудничеству, управление деятельностью, принятие решений, стратегическое мышление;
  • Профессионализм (честность, объективность, строгое следование прочим принципам профессиональной этики);
  • Ведение и составление документов; Ведение установленных форм учета;
  • Работа с архивом; Организация работы библиотеки;

Личные качества:

Самостоятельность и ответственность.

Знание языков:

Английский/высокий уровень
Казахский / высокий уровень
Русский/ высокий уровень

Объявление о вакансии в Службу аудита и рисков ТОО «Astana IT University» от 8 ноября 2021 г.

1) Аудитор

Требования:

— в/о (экономическое) и доп. специальная подготовка, стаж бухгалтерской работы не менее 3 лет, ОБЯЗАТЕЛЬНЫЙ стаж работы в аудиторских компаниях или иных компаниях в должности аудитора не менее 3 лет.

— Знания трудового, финансового, налогового законодательства; знания порядка ведения бух.учета и составления отчетности, международные стандарты бух.учета; знания аудиторских методик и процедур, стандартов внутреннего аудита, правил проведения проверок и документальных ревизий, порядка оформления фин.операций и организацию документооборота, форм учета и отчетности; знания условий налогообложения юр. и физ.лиц;

— Наличие сертификата ACCA DipIFR

— Высокие аналитические навыки, грамотность, владение языками: казахский и английский.

2) Менеджер по рискам и комплаенс

Требования:

— не менее 1 года опыта на аналогичной должности;

— высшее экономическое/юридическое образование;

— навыки качественной и количественной оценки стратегических, рыночных и операционных рисков;

— Высокие аналитические навыки, грамотность, владение языками: казахский и английский.

Объявление на вакансию менеджера жилых помещений

Менеджер жилых помещений

Должностные инструкции (скачать)

Объявление на вакансию маляра жилых помещений

Маляр жилых помещений

Должностные инструкции (скачать)

Объявление на вакансию уборщицы жилых помещений

Уборщица жилых помещений

Должностные инструкции (скачать)